Manager voor maatschappelijke impact, wetenschapscommunicatie en stakeholder engagement

1 - Werken bij de VUB

Word jij de missing link tussen wetenschappelijk onderzoek en praktijk?
De onderzoeksgroep Zorg rond het Levenseinde VUB & UGent is op zoek naar een deeltijds/voltijds manager voor maatschappelijke impact, wetenschapscommunicatie en stakeholder engagement.

VUB is steeds op zoek naar nieuw talent om samen mee te groeien.

De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel. Bij de VUB vind je een diverse verzameling aan persoonlijkheden: innovators pur sang, maar vooral mensen die 100% hun authentieke zelf zijn. Met zo’n 4000 medewerkers zijn we de grootste Nederlandstalige werkgever, in de privésector, in Brussel;een internationale stad waarmee we ons maar al te graag verbinden en waar(rond) onze 4 campussen gelegen zijn.

De VUB is bovendien lid van EUTOPIA, een alliantie van 10 gelijkgestemde Europese universiteiten, alle tien klaar om zichzelf opnieuw uit te vinden.

2 - Functiebeschrijving

Je bent verantwoordelijk voor de valorisatie of het creëren van maatschappelijke impact op basis van onderzoek van de onderzoeksgroep Zorg rond het Levenseinde (VUB / UGent). Valorisatie gaat over het stimuleren van de benutting van kennis door verschillende belanghebbenden uit beleid, zorg, welzijn en de bredere samenleving. Je zorgt er dus voor dat ons wetenschappelijk onderzoek kan leiden tot verandering in de praktijk en beleid, en dit in nauwe samenwerking met de onderzoekscoördinatoren.

Meer informatieover de onderzoeksgroep Zorg rond het Levenseinde VUB & UGent: www.endoflifecare.be

Je bent verantwoordelijk voor het bouwen van een brug tussen praktijk, beleid en wetenschap. Voorbeelden van taken zijn:

• Je onderhoudt een actieve samenwerking met verschillende belanghebbenden vanuit de zorgpraktijk, het middenveld en het beleid om zo goed mogelijk zicht te krijgen op hun noden en op de mogelijkheden voor participatie in onderzoek en de benutting van wetenschappelijke inzichten
• Je staat in voor een goede communicatie met deze actoren voor, tijdens en na afloop van onderzoekstrajecten en denkt met hen mee na over mogelijke implementatie van resultaten
• Je exploreert opportuniteiten voor nieuwe samenwerking met niet-academische actoren en neemt initiatief op gebied van samenwerking en kennisverspreiding
• Je stimuleert de onderzoekers in het team om na te denken over maatschappelijke benutting van wetenschap
• Je bouwt constructieve en structurele relaties op met de actoren of stakeholders die een belangrijke rol kunnen spelen aan het levenseinde
• Je behoudt het overzicht tussen social media kanalen en website en stuurt het administratief team en onderzoekers hierbij aan.
• Je bent creatief in wetenschapscommunicatie en - disseminatie naar een niet-academisch publiek
• Je wil impact maken door sociaal ondernemerschap vanuit het onderzoek te exploreren.

3 - Profiel

Je bent een enthousiasmerende, sterk communicatieve, en gedreven persoon met:

• Een academisch diploma tweede cyclus (Master), bij voorkeur in een menswetenschappelijke richting (communicatiewetenschappen, politieke wetenschappen, sociologie, psychologie,…)
• Een interesse voor academisch-wetenschappelijk onderzoek en de benutting ervan, in het bijzonder rond het thema van de onderzoeksgroep
• Ervaring met of een passie voor de verspreiding van wetenschappelijke kennis met het oog op het stimuleren van maatschappelijk relevante toepassingen
• Sterke sociale vaardigheden en grote overtuigingskracht, zowel naar collega’s als naar externe partners op alle niveaus - van vrijwilligers tot ministers
• Zelfvertrouwen en vaardigheden om te functioneren in omgevingen met complexe materie (onderzoek, beleid, gezondheidszorg)
• Uitstekende communicatievaardigheden
• Je werkt goed in team, en kan administratief personeel aansturen
• Creativiteit en een sterke ondernemingszin
• Een flexibele houding
• Kennis van de gebruikelijke Microsoft Office toepassingen (Word, Excel, PowerPoint, …).

VUB wil eenweerspiegeling zijn van de maatschappij waar ieders talent wordt gewaardeerd, ongeacht het gender, geslacht, leeftijd, religie, huidskleur, migratieachtergrond, functiebeperking en de neurodiversiteit.

4 - Aanbod

Word jij onze nieuwe collega?

Dan bieden we je een deeltijds/voltijds contract van bepaalde duur (1 jaar - mogelijkheid tot verlenging) aan met een bruto maandsalaris gekoppeld aangraad 7, 8 of 9.

Het salaris is afhankelijk van je competenties en het aantal jaren relevante werkervaring.

Bij de VUB garanderen we een open, betrokken en diverse werkplek en geven we je kansen om je loopbaan (verder) uit te bouwen. Daarnaast geniet je van voordelen als:

• Uitgebreide thuiswerkmogelijkheden, een telewerkvergoeding van 50 euro per maand en de tools om goed uitgerust thuis te kunnen werken;
• Een open informele werkomgeving met aandacht voor je work-life balance, een uitzonderlijke verlofregelingmet 35 verlofdagen, sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar en 3 extra verlofdagen;
• Een kostelozehospitalisatie- en zeer mooie groepsverzekeringmet gewaarborgd inkomen;
• Maximale terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding;
• Gevarieerde maaltijdenin onze campusrestaurants aan een aantrekkelijk tarief;
• Voordelige sportmogelijkheden, een gamma aan kortingen viaBenefits@Work (in allerlei winkels, op vluchten, in tankstations, pretparken...) en Ecocheques;
• Kinderdagverblijf vlak bij de campus, korting op vakantiekampen;
• De ruimte om jejob-inhoud mee te vormen en voortdurend bij te leren via onze VUB-leerplatformen en opleidingen;
• En tot slot: toffe collega’s met een gezonde drive en een goed gevoel voor humor.

5 - Geïnteresseerd?

Spreekt deze job je aan?

Stel je dan kandidaat vóór 22/03/2024 via jobs.vub.be en laad volgende documenten op: cv, motivatiebrief en diploma.

Contacteer ons!

Vragen over de job zelf?

Contacteer joachim.cohen@vub.be

Wil je graag weten hoe het is om te werken bij de VUB en wil je meer info over EUTOPIA?

Ga dan naarjobs.vub.be en ontdek alles over o.a. onze campussen, voordelen, strategische doelen en collega’s.

Lees ook verder over eutopia-university.eu als je meer wil weten over ons Europees netwerk van universiteiten.

6 - Kenmerken

Personeelsformatie: externe financiering

Contract: bepaalde duur (1 jaar - mogelijkheid tot verlenging)

Hoofdeenheid: Faculteit Geneeskunde en Farmacie

Omvang: deeltijds/voltijds

Functie: Medewerker kennisvalorisatie

Gradengroep: 7-8-9

Wijze van begeven: werving