Medewerker communicatie

Reis gerust…

… Dat doe je als je met Intersoc op reis gaat, maar ook als je bij Intersoc werkt! We laten jaarlijks meer dan 45.000 vakantiegasten (gezinnen, groepen en scholen) genieten van een topvakantie in onze eigen hotels of op rondreis door Europa en ver daarbuiten.

Het merendeel van de aangeboden vakanties vindt plaats in onze Intersoc-hotels in Zwitserland, Frankrijk en Oostenrijk die we volledig in eigen beheer uitbaten. Op het hoofdkantoor in Brussel worden de centrale diensten beheerd (oa. Marketing, verkoop,
customer service, personeelsplanning en financiële administratie).

Als communicatiemedewerker ben je medeverantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het communicatieplan naar onze huidige en toekomstige vakantiegasten toe.

Je komt terecht in een klein team van twee communicatiemedewerkers waarin je veel verantwoordelijkheid en inspraak krijgt. Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur sales & marketing.

2. Taken

• Je bent een vlotte schrijver en past je communicatie aan volgens thema en doelgroep.
• Je werkt nauw samen met ons communicatiebureau voor de opmaak en de inhoud van onze brochures.
• Je verzorgt de nieuwsbrieven voor verschillende doelgroepen.
• Je staat in voor campagnemateriaal zoals advertenties, flyers en direct mailings.
• Je houdt onze website up-to-date.

3. Profiel

• Je hebt minimaal een bachelordiploma in een communicatieopleiding.
• Je bent een allround copywriter en creëert content voor onze verschillende kanalen.
• Je bent gepassioneerd door communicatie en gedreven om de kwaliteitsvolle uitstraling van het merk Intersoc te verzorgen en te versterken.
• Je vergroot de bekendheid van Intersoc via sociale media.
• Je hebt een goede kennis van Adobe Creative Suite (Indesign, Photoshop, Illustrator).
• Je kan goed omgaan met deadlines.
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken.
• Ervaring met Google Analytics is een pluspunt.
• Talenkennis:

  • Nederlands: zeer goede mondelinge en schriftelijke kennis
  • Frans: goede mondelinge en schriftelijke kennis

4. Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur in een stabiele organisatie.
• Toffe collega’s die ook na de werkuren graag samen optrekken.
• Een marktconform salaris aangevuld met maaltijdcheques.
• Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering 100% ten laste van de werkgever.
• Glijdende werkuren en tot twaalf extra verlofdagen voor gepresteerde overuren.
• Ruime kansen voor verdere ontwikkeling en opleiding.

5.