Projectmedewerker STEM in de vrije tijd en docent Pedagogie van het jonge kind

工作内容

Arteveldehogeschool is een expertisecentrum voor onderwijs, onderzoek en maatschappelijke dienstverlening, waar studenten, medewerkers en strategische partners in een motiverende omgeving samenwerken.
Waar staan wij voor?
Een samenleving waarin het goed leven en werken is voor iedereen: daar draagt Arteveldehogeschool aan bij door dé makers van de wereld van morgen te vormen. Wij verleggen continu onze grenzen, samen met onze 1500 medewerkers en 15.000 studenten. Als hogeschool hebben wij de kracht om mee te bepalen hoe de wereld van morgen eruitziet.
Werken bij Arteveldehogeschool?
DJat is jouw talenten en competenties ontwikkelen in een motiverende leer- en onderzoeksbiotoop. We leggen de focus op de mens achter elke unieke medewerker.
Word jij onze maker van de wereld van morgen? Context
Je gaat aan de slag in de bacheloropleiding Pedagogie van het Jonge Kind (PJK) binnen ons expertisenetwerk Mens en Samenleving. Dit netwerk is een referentie in bachelor- en graduaatsopleidingen, levenslang leren (postgraduaten en bijscholingen) en onderzoek in het studiegebied sociaal-agogisch werk. Je wil graag jouw passie voor de mens in al zijn aspecten en verschillende contexten binnen de maatschappij delen.
Functie
Begeleiden van studenten
Je coacht studenten bij hun stage, bachelorproef en/of doorheen hun onderwijstraject (traject coaching).
Je geeft les in het vak onderzoeken en innoveren 1 of 2 (waaraan traject coaching gekoppeld is).
We verwachten dat elke PJK-collega één of meer van bovenstaande begeleidingsvormen opneemt.

Project ’Let’s STEM Together!’
Dit project wil de bekendheid, spreiding en toegankelijkheid van buitenschoolse STEM-initiatieven verhogen. Meer info op de projectsite .
Dit project focustop gemeenten in Oost-Vlaanderen waar het STEM-aanbod voor kinderen tussen 3 en 12 jaar momenteel nog beperkt is. We inventariseren en promoten bestaande initiatieven die nog weinig bekend zijn. We verruimen en verrijken het aanbod van bestaande STEM-academies. Ook creëren en implementeren we aanvullende STEM-initiatieven in nieuwe, laagdrempelige contexten. We hebben bijzondere aandacht voor kwetsbare en moeilijk bereikbare doelgroepen, zoals kinderen uit kansarme gezinnen, meisjes, kinderen met leerstoornissen, ASS, lichte motorische problemen en hoogbegaafde kinderen. Om dit te realiseren, brengen we diverse samenwerkingen tot stand en bouwen we een breed netwerk op met diverse partners.

Project ’ Buurtmakers: Kwetsbare jongeren volgen STEM-trajecten rond circulaire economie’
Buurtmakers gaat met jongeren in een kwetsbare situatie aan de slag om een nood aan te pakken in hun buurt. We zetten hierbij STEM-vaardigheden in om te werken aan een circulaire economie. Meer info op de projectsite .
Jouw begeleiding bestaat er vooral in de jongeren te laten ontwerpen en cognitieve processen te stimuleren (creativiteit, kritisch denken etc.) en dit alles binnen een veilige omgeving bij jongeren in een kwetsbare situatie. Kennis van technieken (lassen, 3D printen, boren, ...) is een meerwaarde, maar geen vereiste.
In dit project werk je steeds op woensdagnamiddag en -avond in de regio Ronse.
30% opdracht
Profiel
Je hebt een bachelor of masterdiploma.
Je beschikt over expertise rond STEM in de vrije tijd en toegankelijkheid van vrije tijdsaanbod en ontwikkelt die continu verder in functie van de opdracht.
Je coacht en begeleidt studenten: je ondersteunt hun professionele en persoonlijke groei door te motiveren, te waarderen en te wijzen op werkpunten en groeikansen.
Je bent communicatief zowel schriftelijk als mondeling.
Je kan zelfstandig werken maar bent tevens een sterke samenspeler en netwerker.
Je werkt resultaatsgericht : je formuleert uitdagende, maar haalbare doelstellingen en kan afbakenen.
Je werkt zelfgestuurd: je geeft de eigen prestaties en persoonlijke groei richting vanuit reflectie.
Je toont ondernemingszin: je signaleert kansen en stelt acties voor om verbetering of vernieuwing te bekomen.
Je toont flexibiliteit: je kan omgaan met onvoorziene omstandigheden en speelt gericht in op diversiteit.
Je zet in op wereldburgerschap door te bouwen aan lokale en internationale netwerken en die te benutten waar nodig.
Je bent vaardig in het gebruik van de courante ICT-toepassingen en je durft de uitdaging aangaan om vormen van digitaal leren in te zetten.
Je zet didactische expertise in om de leeromgeving vorm te geven zodat de doelstellingen, de inhoud en de evaluatie op elkaar afgestemd zijn, rekening houdende met didactische principes.
Je hebt ervaring met STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) en het bereiken van specifieke doelgroepen met STEM-activiteiten.
Wij worden extra warm van kandidaten die
vanuit hun culturele achtergrond, genderbeleving of persoonlijke situatie het perspectief van een minderheidsgroep kunnen binnenbrengen in de opleiding en ons team
ervaring in, expertise over en passie voor de sector kinderopvang hebben
vertrouwd zijn met hoger onderwijs en beschikken over een lerarenopleiding Aanbod
Opdrachtgrootte van 100% van 1/9/22 t.e.m. 31/12/22 en van 80% van 1/1/23 t.e.m. 31/8/23. Opdrachtgrootte is bespreekbaar.
Statuut: deels contractueel bediende, deels statutair ad interim (30%).
Contract van bepaalde duur van 1/9/22 t.e.m. 31/8/23.
Een marktconform loon en een interessant statuut. Want wij waarderen jouw inspanningen!
Jouw salarisschaal ligt als (professionele) bachelor op barema 316 (praktijklector). Als master ligt dit op barema 502 (lector).

Daarnaast bieden we jou:
Een jobinhoud afgestemd op jouw talenten. Zo word jij de beste versie van jezelf.
Vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. In het varen van onze koers, sta jij mee aan het roer.
Werken in de bruisende stad Gent. Dat is elke dag gratis inspiratie.
Een team supertoffe collega’s. Daardoor kom je thuis.
Een volledige terugbetaling van jouw woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en een fietsvergoeding (0,21 euro/km). Dat is onze bijdrage aan een beter leefmilieu.
Lees meer over jouw loon en de arbeidsvoorwaarden. Meer informatie
Arteveldehogeschool omarmt diversiteit als motor voor kwaliteit en groei van en voor elke student en medewerker. Een diverse en multiculturele hogeschool is immers rijker en heeft oog voor elk talent . We zetten iedereen aan om zichzelf uit te dagen en nieuwe kansen te grijpen. Zo maken we onze ambities waar en verleggen we samen grenzen.
Solliciteren kan enkel online via https://jobs.arteveldehogeschool.be/ . We ontvangen graag jouw CV en motivatiebrief, uiterlijk 21 augustus . Geef in je brief aan hoe jouw talenten en expertise jou geschikt maken voor deze job.
Hulp nodig bij het opladen van jouw kandidatuur? Contacteer de dienst Human Resources Development (HRD) via vacatures@arteveldehs.be .
Met vragen over de functie-inhoud kan je contact opnemen met Sofie De Backer 09 234 88 34
Al onze vacatures zijn opsplitsbaar en kunnen desgevallend samengevoegd worden met andere vacatures.
Meer informatie over werken in hogescholen (informatie Vlaamse overheid) .