Sectorverantwoordelijke Gezinszorg regio Vlaams-Brabant

Wat kan je verwachten van een job als Sectorverantwoordelijke?

We zoeken een enthousiaste collega om ons dynamisch team van sectorverantwoordelijken te versterken. Na de opleidingsperiode word je verantwoordelijk voor een team van een 15-tal verzorgenden die verspreid werken in Vlaams-Brabant. Samen met een collega werk je de zorgregio Vlaams-Brabant verder uit door het opstarten van nieuwe medewerkers en klanten.

Als sectorverantwoordelijke...

• Sta je in voor een optimale werkplanning en zorg je daarbij voor de ‘perfect match’ tussen jouw klant en verzorgende.
• Doe je huisbezoeken voor intakegesprekken met nieuwe klanten, alsook in het kader van herzieningen bij bestaande klanten
• Maak je klantendossiers op en doet de administratieve verwerking ervan.
• Onderhoud je hiervoor zowel de nodige contacten met je medewerkers als met de klanten uit jouw regio. Je onthaalt onze klanten op een professionele wijze en verzekert zo onze uitstekende klantentevredenheid.
• Werk je vanuit jouw regio om jouw medewerkers te coachen en aan te sturen.

Kortom, je zorgt er mee voor dat Helan Thuiszorg steeds meer tevreden klanten en medewerkers in de thuiszorg heeft.

Wat verwachten wij van jou?

• Je studeerde af als maatschappelijk werker of sociaal verpleegkundige (of een andere sociaal georiënteerde richting).
• Je profileert je als een uitgesproken klant- en resultaatsgericht persoon met interesse in de zorgsector.
• Je bent een teamplayer die nauw samenwerkt met je collega’s om gemeenschappelijke doelstellingen te bereiken.
• Administratief werk je uiterst nauwkeurig en je staat sterk op het vlak van werkorganisatie en planning.
• Je bent Nederlandstalig, maar ook in het Frans kan je vlot een gesprek voeren.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een eigen wagen.
• Je werkplekken zijn vooral Wemmel, Dilbeek en Sint-Pieters-Leeuw, maar frequente dienstverplaatsingen schrikken je niet af.

Wat mag jij van ons verwachten?

Helan Thuiszorg biedt je:

• Een open en jonge bedrijfscultuur met ruimte voor initiatief, inspraak en vernieuwing.
• Een organisatie ‘in beweging’ die zowel zorg-, comfort- als gezondheidsdiensten aanbiedt.
• Een uitgebreide opleiding die je stap per stap introduceert in alle facetten van de job.
• Een cultuur waarbij blijvend gekeken wordt naar opleidingsnoden en ontwikkelingstrajecten.
• Flexibele werkuren met oog voor work-life balance. We verwachten dat je minstens 2 dagen per week vanop kantoor werkt, andere dagen kunnen ingevuld worden door thuiswerk en huisbezoeken.
• Een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen, waaronder een gsm, hospitalisatie- en tandverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques van 8€, etc.
• We hechten veel belang aan gelijke kansen en diversiteit op de werkvloer. Kwaliteiten van de medewerkers primeren ongeacht geslacht, afkomst, leeftijd of handicap.

Kies je voor een job bij Helan dan laat je je talenten schitteren in een open en dynamische bedrijfscultuur waar je ruimte krijgt om te groeien. We ontvangen je met open armen en bieden je een boeiend opleidingstraject en persoonlijke begeleiding. Ben jij helemaal Helan? Welkom! We popelen om je te leren kennen.