Adjunct-Directeur/Directrice

Job content

Functieomschrijving:
De adjunct-directeur functioneert binnen de missie en visie van VZW PAS - Pedagogisch Advies & Stimulering, beter bekend als de ’Opvoedingswinkel Genk’. VZW PAS staat in voor de organisatie en uitvoering van de door het Agentschap Opgroeien erkende aanbodsvormen Opvoedingswinkel, Spel- en Ontmoeting, Inloopteam en Thuisploeg. Daarnaast is VZW PAS de beheerder van Campus O³, de Genkse Huizen van het Kind.

Als adjunct-directeur sta je in voor:

• De pedagogische (klinische) beslissingsverantwoordelijkheid, in afstemming met de directeur die de eindverantwoordelijkheid heeft.
• Het proactief stimuleren van een werking die antwoorden biedt aan nieuwe uitdagingen van Genkse gezinnen, verbonden met het aanbod van relevante partners, onder meer in het kader van Campus O³.
• De permanente kwaliteitsbewaking van de werking, zowel op vlak van het functioneren van de teamleden en clusters als van het geheel van de werking naar de buitenwereld. Je bent responsief op noden van Campus O³ en noden die van buitenaf komen en weet daartoe de nodige mensen te mobiliseren.
• Het bewaken van de inzet van mensen en middelen waarbij je oog hebt voor een correcte verhouding tussen inzet, beoogd en bereikt resultaat. Je spoort knelpunten in de werking proactief op, voorkomt waar mogelijk, lost op waar je kan en signaleert waar nodig. Je stimuleert de ontwikkeling van het aanbod en een verbeterde werking.
• Het rapporteren van tekorten en overlap aan de directeur met het oog op een dynamische organisatie van mensen en middelen in functie van behoeften. Je rapporteert over het functioneren van de teamleden ter voorbereiding van formele evaluaties (contractuele elementen).
• Het vervangen van de directeur waar nodig.

Tot jouw takenpakket horen (oa):

• De organisatie van een goede inzet van mensen en middelen.
• De ontwikkeling -samen met het team- van innoverende activiteiten op basis van de noden/behoeften van de omgeving.
• De organisatie van het intern overleg en rapportage.
• Het onderhouden en opvolgen van een feedbacksysteem rond het functioneren van de teamleden en rapportage hiervan bij de directeur.
• Het organiseren van een VTO-beleid, de opvolging daarvan en afstemming met de directeur.
• De onderlinge afstemming en invulling van vragen vanuit het niveau van Campus O³ waarbij je het team van VZW PAS weet te mobiliseren, in samenspraak met de antennecoördinatoren.

Profiel:

• Je hebt een master in de menswetenschappen met relevante ervaring
• Je kan stimuleren, begeesteren, bent relationeel responsief en een situationeel leidinggever. Je weet je aanvaardbaar te maken en autoriteit op te nemen.
• Je bent stressbestendig, weet inzet te mobiliseren maar ook af te bakenen en kan met onverwachte ontwikkelingen om
• Je kan mensen aanspreken op hun verantwoordelijkheid, op hun resultaten en hun inzet en meezoeken naar oplossingen zonder de verantwoordelijkheid over te nemen
• Je hebt zicht op het ontwikkelen van producten, kan (praktische) knelpunten oplossen en acties stimuleren of ondernemen om de werking te verbeteren
• Je bent goed ter tale, kan zowel mondeling als schriftelijk voortreffelijk rapporteren
• Je bent punctueel in de opvolging van gemaakte afspraken
• Je bent vertrouwd met de principes van financiële opvolging en bedrijfsvoering

Aanbod:
Verloning volgens Barema PC 319.01
Tewerkstelling in een toonaangevend Huis van het Kind met professionele omkadering