Job type: Deeltijds, Vaste Jobs

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Description de l’entreprise

La Mission Locale de Molenbeek Asbl recherche un agent de suivi (h/f/x)pour son restaurant social.

Facilement accessible en transport en commun, notre organisme d’insertion socioprofessionnelle a pour but de développer et de favoriser l’aide à l’emploi et à la formation des habitants de la région de Bruxelles. Son restaurant social « Les Uns et les Autres » est un projet d’économie sociale visant à rapprocher des personnes de milieux sociaux, culturels et de générations différentes autour d’un même menu. Le projet vise à former des commis, inscrits dans un processus d’insertion socioprofessionnelles, aux métiers HoReCa et leur offrir une expérience enrichissante dans le secteur.


Description de la fonction

Vous êtes chargé.e de l’orientation, de la guidance et du suivi professionnel et social des travailleurs en transition professionnelle afin de faciliter le maintien et l’investissement au travail :
  • Participer au processus de recrutement et de sélection
  • Assurer le suivi et l’accompagnement individuel de la recherche d’emploi/de stage/de formation pendant et après le contrat
  • Assurer des permanences et animer des ateliers thématiques
  • Garantir le suivi psychosocial afin d’apporter une aide dans la résolution de difficultés d’apprentissage, relationnelles, personnelles, sociales, administratives, ...
  • Effectuer le suivi administratif et participer aux évaluations
  • Participer aux réunions internes et externes liées à la mission de guidance et de suivi
  • Travailler en réseau avec les partenaires en ISP
  • Participer à la rédaction des rapports annuels et au reporting
  • Collaborer aux missions générales du service (réunions d’équipe, échange d’informations, appropriation des enjeux et finalités de l’asbl dans son ensemble, ...)
  • Continuer à se former selon les besoins personnels et du service

Description du profil

Titulaire d’un bachelier (ISP, AS), vous avez de l’expérience dans une fonction similaire.
Vous arrivez à entretenir une relation de confiance avec le public, à identifier le problème exprimé et à apporter votre soutien à la résolution des difficutés. La rigueur, la déontologie et le professionnalisme font partis de vous.
Bienveillance, communication, équité sont des mots qui vous parlent? Discrétion, écoute, flexibilité vous sont familiers?


Avantages du poste

Les avantages à travailler avec nous sont variés : Congés légaux et extra-légaux, congés supplémentaires (à partir de 45 ans), Congés entre Noël et Nouvel An, remboursement de frais de transport, journée des travailleurs, teambuilding, possibilité de formations diverses encouragées.


Informations supplementaires
Lieu de travail ,
Type de contrat : CDI
Autres Informations :


Intéressé/e?
Envoyez votre dossier complet (CV, lettre de motivation) au plus vite à l’attention de la direction via l’adresse mail recrutement@mloc1080.be en précisant en objet du mail la fonction pour laquelle vous postulez. Procédure de recrutement (si votre candidature est retenue): Vous serez convié.e aux épreuves de sélection : test écrit, test pratique et entretien d’embauche à partir du lundi 28 février.

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Deadline: 31-12-2025

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