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Business Manager
View: 120
Update day: 26-11-2025
Category: Sales
Industry: Human Resources Services
Position: Director
Job type: Full-time
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Job content
À propos de la fonctionUnique, nice to meet you! En tant qu’entreprise ambitieuse active dans les ressources humaines, nous recherchons un business manager pour renforcer notre équipe.Travailler comme business managerVous commencez votre journée par un joyeux bonjour à tous vos collègues. Après tout, vous savez en tant que office managerqu’ils font partie des fondements du succès de votre agence. La matinée leur est donc consacrée : vous évaluez individuellement la période écoulée, fixez des priorités, motivez, encadrez et dirigez. Leur contribution constitue pour vous un précieux avantage, que vous pouvez utiliser pour améliorer encore le fonctionnement de votre agence.De plus, vous êtes très commercial. L’après-midi, deux visites importantes sont prévues. L’une avec un client fidèle dont vous aimeriez tirer plus de business. Et l’autre avec cette importante PME de la région. Votre pool de candidats ne demande qu’à accueillir un tel client. Une visite commerciale comme celle-là donne toujours une tonne d’énergie à un accountmanager passionné tel que vous. Et si ça marche, il faudra fêter ça. Avec toute l’équipe, bien sûr.C’est ainsi que nous voyons votre travail en tant que business managerVous êtes un entrepreneur. Vous dirigez votre propre agence Unique et êtes donc responsable de tout : gestion de l’équipe, rentabilité, analyse des résultats, lancement d’actions commerciales, actions de recrutement, suivi administratif, ... Nous attendons donc certainement de vous que vous ayez ce qu’il faut pour diriger une agence et attirer de nouveaux business. Mais aussi que vous soyez un leader inspiré, capable de motiver et de mener une équipe au succès.Quelles sont vos tâches en tant que business manager ?- Vous développez une approche commerciale axée sur la croissance tant avec les clients existants que potentiels.
- Vous recherchez activement des opportunités dans votre région et vous en assurez le suivi.
- Vous menez des entretiens commerciaux et convainquez les clients.
- Vous gérez, encadrez, dirigez et évaluez vos employés.
- Vous avez la responsabilité générale des chiffres de votre agence.
- Vous vous occupez de la gestion opérationnelle quotidienne.
- Vous veillez à ce que les processus convenus soient correctement mis en œuvre et appliqués.
- Gestion du personnel - Votre personnel est votre agence. Vous l’avez compris et vous savez comment les motiver pour qu’ils donnent chaque jour le meilleur d’eux-mêmes, pleins d’enthousiasme. Bien sûr, vous les coachez également pour qu’ils continuent à se développer.
- Attitude commerciale - Aucune opportunité commerciale n’échappe à votre attention. Avez-vous gagné un client ? Alors vous pensez déjà à un upsell et à un cross-sell. Et à la prochaine opportunité.
- Entrepreneuriat - Pensez-vous que votre agence peut faire mieux ? Vous avez alors votre carnet à portée de main pour noter toutes vos idées.
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Deadline: 10-01-2026
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