Chauffeur B/C Coca-Cola Events

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View: 155

Update day: 16-11-2025

Location: Charleroi Hainaut

Category: Executive management Production / Operation

Industry: Human Resources Services

Position: Entry level

Job type: Full-time

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Job content

Description de fonction

Livraison Du Matériel
  • Conduite du camion, sécurisation de la charge
  • Chargement et déchargement des équipements et du matériel événementiel
  • Installation des équipements et du matériel événementiel :
  • Placement et raccordement des frigos
  • Placement des speedcaps pour ouvrir les bouteilles
  • Configurer le bar
  • Placer les publicités
  • Monter le chapiteau
  • Installer les poubelles
  • Placer les beachflags
  • Installation des parasols
  • Installation de la campagne publicitaire :
  • Placer les présentoirs
  • Installation de gros matériel et de PLV
Profil
  • Etre en possession du permis B/C
  • Pouvoir porter des charges lourdes
  • Etre orienté solutions
  • Etre autonome et clairvoyant
  • Penser "organisation", "pratique" et "logique"
  • Teamplayer
  • Motivé
  • Dynamique
  • Pouvoir commencer tôt
  • Etre disponible en semaine et aussi le week-end
Offre
  • Un job à temps plein jusqu’au mois d’octobre.
  • L’opportunité de travailler au service d’une une multinationale.
  • Un salaire attractif.
  • Des tâches diversifiées.
Information

Coca-Cola European Partners est une entreprise forte, en constante évolution. Ceci est grâce à, d’une part, ses fortes marques internationales telles que Coca-Cola, Fanta et Sprite, mais aussi grâce à de nouveaux lancements de produits réussis comme Nalu, Finley, FuzeTea, etc. La gamme de produits est en constante expansion afin de permettre aux consommateurs de trouver leur boisson préférée à tout moment de la journée.

Ces marques fortes, associées à des employés passionnés par leur job, sont la formule clé qui garantit le succès de Coca-Cola European Partners !

Coca-Cola European Partners est à la recherche de merchandisers pour la commercialisation de ses produits.

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Deadline: 31-12-2025

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