Automation and Facility Manager

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Update Tag: 22-11-2025

Ort: Andenne Namur

Kategorie: Hohe Technologie IT - Software Produktion / Betrieb

Industrie: Transportation Logistics Supply Chain Storage Industrial Machinery Manufacturing

Position: Associate

Jobtyp: Full-time

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Jobinhalt

Essentiel du Poste

Responsabilités : En tant que Responsable Automatisation et Gestion des Installations, vous serez chargé de :

  • Superviser et coordonner la maintenance préventive et corrective des installations.
  • Identifier et résoudre les pannes et dysfonctionnements des équipements.
  • Proposer et mettre en œuvre des améliorations en collaboration avec les fournisseurs et l’équipe technique.
  • Coordonner les modifications des installations avec les parties prenantes internes et externes.
  • Assurer le bon état de fonctionnement des bâtiments et des équipements.
  • Planifier et superviser les interventions des prestataires externes, ainsi que gérer les contrats de maintenance.
  • Optimiser le fonctionnement du département en établissant des procédures et en améliorant la communication entre les équipes.
  • Superviser et suivre le travail quotidien de l’équipe, en fixant des objectifs et en réalisant des entretiens annuels de performance.

Profil :Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir :

  • Un diplôme orienté vers l’électromécanique/automatisation.
  • Un sens du leadership développé, de l’assertivité et des capacités avérées à gérer une équipe.
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques et de la logique.
  • Des connaissances des réseaux industriels (Profinet, Ethernet...).
  • Une expérience avec des logiciels tels que Siemens WinCC, ERP Mercator, GLA Automation, Dynaman WMS serait un véritable atout.
  • La capacité à gérer le stress et à être structuré.
  • D’excellentes compétences en communication.

Offre:

En intégrant notre client, vous rejoignez un leader belge de l’exportation de boissons distillées, pour faire partie d’une équipe dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé.

  • Une rémunération, entre 5 500 et 6000 € par mois
  • Congés annuels progressifs jusqu’à 25 jours
  • Laptop et téléphone fournis
  • Assurance santé complète
  • Assurance groupe
  • Chèques-repas et éco-chèques.
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Frist: 06-01-2026

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