Handhaver zwerfvuil (niveau C)

Wil je meewerken aan minder afval, een zuivere bodem en de omslag naar een kringloopeconomie in Vlaanderen? Dan ben je bij de OVAM aan het juiste adres. De OVAM - Openbare Vlaamse Afvalstoffenmaatschappij is een Vlaamse overheidsinstelling die continu op de bres staat voor een beter leefmilieu. Concreet staat zij in voor het voorbereiden en uitvoeren van het Vlaamse afvalstoffen-, materialen- en bodemsaneringsbeleid.

De OVAM is op zoek naar mensen die hun steentje willen bijdragen aan een proper milieu. En die de strijd willen aangaan tegen zwerfvuil.

Handhaver zwerfvuil

Zwerfvuil en sluikstorten zijn al jaren een doorn in het oog van elke Vlaming. Beiden vormen een maatschappelijk probleem dat grote ecologische schade tot gevolg heeft en de maatschappij veel geld kost. De laatste zwerfvuilcijfers toonden aan dat er een serieus tandje moet worden bijgestoken om de doelstellingen van het zwerfvuilbeleid te halen. Het doel is om zwerfvuil te verminderen met 20% ten opzichte van 2015.

Daarom is het team Terreincontrole op zoek naar handhavers zwerfvuil. De handhavers zullen een team van 30 leden vormen die we zoveel mogelijk in de eigen regio inzetten, in combinatie met telewerken. Af en toe zal je naar het kantoor in Mechelen komen.

Hoe ziet jouw gevarieerd takenpakket eruit?

• Mee opvolgen van de planning en voorbereiden van de controles ter plaatse met als doel een efficiënt verloop;
• Ter plaatse uitvoeren van de controles (ook ’s avonds en in het weekend) met als doel de naleving van de wetgeving af te dwingen;
• Samenwerken met lokale politiediensten, handhavers en met de GAS-beboetingsambtenaren;
• Samenvatten en vastleggen van jouw bevindingen;
• De bevoegde instanties volgens de geldende richtlijnen informeren en adviseren om hen in staat te stellen de juiste beslissingen te nemen;
• Vaststellen van inbreuken die kunnen aanleiding geven tot een GAS-boete en het verslag opstellen;
• Jouw eigen dossiers beheren volgens de afspraken binnen de entiteit met als doel alle relevante gegevens i.v.m. de opvolging te centraliseren en hierover snel informatie te kunnen vinden;
• Samenwerken en overleggen met collega’s om een uniforme aanpak te garanderen;
• Actief bijhouden en uitwisselen van kennis en ervaring om de kwaliteit van de handhaving op individueel en afdelingsniveau te optimaliseren.

Als handhaver zwerfvuil geven we jou de nodige opleiding zodat je volledig mee bent met de wetgeving. En je leert hoe je met verschillende situaties, zoals een verbale interventie, kan omgaan.

Wie zoeken we?

We zoeken een medewerker die zelfstandig werkt, goed kan omgaan met stress en zich makkelijk aan veranderende omstandigheden kan aanpassen. Bovendien ben je een echte teamplayer, iemand met administratief talent en flexibel inzetbaar. En natuurlijk beschik je over de nodige assertiviteit en een duidelijke communicatiestijl.

Je bent een goede organisator en bent bereid je continu te verdiepen in de relevante wetgeving en procedures. Je kan zelfstandig werken en schrikt er niet van terug om jouw mening te delen met het team.

Functievereisten

• Je beschikt bij voorkeur over werkervaring waar jouw sociale vaardigheden essentieel waren om jouw opdrachten tot een goed einde te brengen;
• Je beschikt bij voorkeur over een basiskennis van het werkdomein van de OVAM;
• Je bent sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie. Je kan wetgeving op een duidelijke manier uitleggen;
• Je hebt kennis van en ervaring met een kantoorsoftwarepakket.

Toelatingsvoorwaarden

Om toegang te krijgen tot een functie bij de Vlaamse overheid moeten kandidaten voldoen aan een aantal algemene toelatingsvoorwaarden:

• uittreksel uit het strafregister voorleggen;
• de burgerlijke en politieke rechten genieten;
• medisch geschikt zijn om de functie uit te oefenen (enkel voor bepaalde doelgroepen en functies met een bepaald risico).

Deelnemingsvoorwaarden

• Je bent ten minste in het bezit van een diploma dat toegang verleent tot niveau C (meer info: zie https://overheid.vlaanderen.be/Bijlage02
  ), zoals bepaald in het Vlaamse personeelsstatuut. Interne kandidaten van de OVAM die reeds tot niveau C behoren worden eveneens toegelaten tot deze selectie.
• Als je een buitenlands diploma bezit, moet je de erkenning van gelijkwaardigheid aanvragen bij NARIC-Vlaanderen: www.naricvlaanderen.be/
• Als je jouw diploma hebt behaald in een andere taal dan het Nederlands, moet je een taalexamen afleggen bij Selor ( www.selor.be/nl/procedures/taaltesten/

  ) om jouw kennis van het Nederlands te bewijzen.

• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Kandidaten die niet aan de toelatingsvoorwaarden en de deelnemingsvoorwaarden voldoen, worden uitgesloten van deelname aan de voorselectie en het functie specifieke onderdeel van de selectie. Zij worden daarvan op de hoogte gebracht.

Als de vacature-invulling via de procedure van herplaatsing niet mogelijk is, gebeurt de invulling ervan via aanwerving vanuit de externe arbeidsmarkt.

• De handhavers zwerfvuil worden in de eerste plaats in de eigen regio ingezet in combinatie met telewerken. Sporadisch is de aanwezigheid op het kantoor in Mechelen vereist.
• Een leerrijke en boeiende werkervaring met een maatschappelijk zinvolle opdracht.
• Een voltijds contract van bepaalde duur tot en met 30 juni 2024 mogelijks met verlenging.
• Een verloning van (C111, geen ervaring) 2.068,81 euro bruto/maand. Relevante ervaring kan worden gehonoreerd volgens de geldende wetgeving. Ervaring uit de overheidssector wordt volledig gevalideerd. Andere relevante ervaring kan meegenomen worden mits voorlegging van geldige documenten. Voor de berekening van jouw salaris kan je terecht op de salarissimulator van de Vlaamse Overheid. Je vindt deze terug via volgende link: www.vlaanderen.be/nl/vlaamse-overheid/werken-bij-de-vlaamse-overheid/salarissimulator
• Een aantrekkelijke vakantieregeling, mogelijkheid tot hybride werken, maaltijdcheques, een gratis hospitalisatieverzekering, gratis openbaar vervoer van en naar het werk, een fietsvergoeding.
• De OVAM zet zich actief in om gelijke kansen en diversiteit op de werkvloer te bevorderen. De kwaliteiten van ons personeel zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, gender, geaardheid, handicap, chronische ziekte of afkomst.
• Volgende kandidaten kunnen deelnemen onder voorbehoud: kandidaten die beschikken over een buitenlands diploma dat nog niet gelijkwaardig is verklaard en kandidaten die nog niet voldoen aan de vereisten inzake de taalwetgeving inzake kennis van het Nederlands. Wie dus nog geen taaltest Nederlands heeft afgelegd bij Selor kan al wel deelnemen aan de selectieronde(s). Aan deze voorwaarden moet echter wel voldaan worden voor de effectieve indiensttreding.
• Heb je een arbeidshandicap: gelieve aan te geven bij jouw sollicitatie of je nood hebt aan specifieke aanpassingen voor de sollicitatie.