Lector Domein Statistiek en Onderzoek
Aussicht: 130
Update Tag: 22-11-2025
Kategorie: Gesundheit / Medizinische Versorgung Ärzte / Krankenschwester
Industrie:
Jobinhalt
Over ons
Hogeschool PXL is met meer dan 10700 studenten en 1300 medewerkers een toonaangevende hogeschool in de regio.In het dynamisch netwerk van Hogeschool PXL dagenwe elke partner vandaag uit om samen de toekomst te ontwerpen. Doordrongen van identiteit en praktijkleiden we ondernemende, geëngageerde, creatieve professionals en kunstenaars op. We werken samen aan oplossingen met organisaties in onderzoek en dienstverlening. We claimen kwaliteit in een innovatieve en multidisciplinaire omgeving die vlotheid en tegelijk sérieux uitstraalt.
Betrekking
- Een aanstelling tot en met 25% binnen Hogeschool PXL is een aanstelling als gastprofessor. Bij uitbreiding van de opdracht is een aanstelling als lector zonder nieuwe selectieprocedure mogelijk.
Details
Taakomschrijving
De verschillende afstudeerrichtingen binnen Toegepaste psychologie zijn: arbeids- en organisatiepsychologie (context van Human Resources), klinische psychologie (context van de geestelijke gezondheidszorg) en de school- en pedagogische psychologie (school- en gezinscontext).
Meer info over onze bachelor- en graduaatsopleidingen vind je via deze link.
FUNCTIEOMSCHRIJVING
Je verzorgt onderwijs in de professionele bacheloropleiding Toegepaste psychologie van het departement PXL-People & Society.
De onderwijsopdracht situeert zich in het domein Statistiek en onderzoek. Het kan daarbij gaan om één of meerdere van volgende opleidingsonderdelen:
- Statistiek en/of
- (Inleiding) praktijkgericht onderzoek.
Je hebt een competentiegerichte onderwijsvisie die aansluit bij de bestaande visie van de hogeschool en de opleiding. Je staat mee in voor het uitrollen en optimaliseren van de nieuwe opleiding Toegepaste psychologie.
Hogeschool PXL heeft als principe dat de volledige onderwijsopdracht door het volledige onderwijsteam wordt gedragen en verwacht de nodige collegialiteit, actieve bijdrage en flexibiliteit van haar medewerkers.
Je draagt in team bij tot :
- de uitwerking en uitvoering van het opleidingsconcept en – curriculum;
- de realisatie van de specifieke doelstellingen van de opleiding en de hogeschool;
- deelname aan (didactische) overleggroepen (o.a. vakgroepen, opleidingsraad, intervisies, …);
- deelname aan praktijkoverleg en intervisiemomenten met het opleidingsteam;
- het verstrekken van informatie aan kandidaat-studenten op de voorziene infomomenten.
Je gaat in dialoog met onderzoekers om onderzoeksresultaten te integreren in je opleidingsonderdelen.
Je neemt deel aan professionalisering, zowel didactisch als vakinhoudelijk, in en buiten de hogeschool. Je staat open voor feedback van collega’s en leidinggevenden in functie van je professionele groei.
Profiel
- Innoveren: Je beschikt over actuele (internationale en evidence based) vakinhoudelijke kennis in het domein van Statistiek en onderzoek in het werkveld van één van de afstudeerrichtingen. Je hebt kennis van en volgt gangbare tendensen op in de sector.
- Ontwerpen: Je kan op een doelgerichte en heldere wijze inhouden vormgeven en overbrengen aan de student.
- Coachen: Je kan de student begeleiden in zijn leerproces en coachen in zijn professionele en persoonlijke groei met het oog op werken en leven in de superdiverse en duurzame maatschappij.
- Cocreëren: Je kan je opleidingsonderdelen authentiek maken door de link te leggen met het toekomstige beroep en door het brede werkveld te betrekken bij de ontwikkeling van je opleidingsonderdelen.
- Reflecteren: Je kan reflecteren over je eigen functioneren en je kan een persoonlijk ontwikkelingsplan opstellen.
De professional die wij zoeken:
Ben jij een ondernemend en dynamisch professional die open staat voor vernieuwing en ga je zelf actief op zoek naar nieuwe inzichten, werkwijzen en oplossingen?
Beschik jij over goede communicatieve vaardigheden en heb je de passie en empathie om onderzoeksresultaten op een heldere en gestructureerde wijze te communiceren met en te presenteren aan relevante stakeholders en maak je hierbij gebruik van didactische en visuele hulpmiddelen?
Ben jij een professional die ondernemend is, gemakkelijk een netwerk kan uitbouwen en de uitdaging wil opnemen om actief mee te werken aan projectmatig onderzoek?
Draag jij duurzaamheid hoog in het vaandel?
Dan bezit jij de “X-factor” en nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.
Toelatingsvoorwaarden
- Je hebt bij voorkeur 3 jaar relevante ervaring in het domein van statistiek en/of onderzoek binnen één van de afstudeerrichtingen;
- Onderwijs- en onderzoekservaring in het (hoger) onderwijs strekt tot aanbeveling;
- Een aggregaat diploma of getuigschrift van pedagogische bekwaamheid is een meerwaarde.
- Ervaring m.b.t. hybride onderwijs (online, on campus, afstandsonderwijs) is een meerwaarde;
- Je voldoet aan de wettelijke taalvereisten voor de kennis van de doceertaal (Nederlands of Engels).
Aanbod
Salarisschaal
De inschaling gebeurt op masterniveau (salarisschaal 502).
Voor meer informatie: https://data-onderwijs.vlaanderen.be/salaris/schalen/
Je vindt het bruto geïndexeerd maandsalaris in de kolom ’maandsalaris’. Een bruto-netto loonberekening kan je via deze link maken.
Naast anciënniteit in de openbare sector kan ook relevante beroepservaring in de private sector of als zelfstandige worden toegekend, conform het hogescholendecreet. De maximum toegekende anciënniteit voor deze functie bedraagt 5 jaar, tenzij de automatisch toegekende beroepservaring deze termijn overschrijdt. Deze nuttige beroepservaring kan worden toegekend mits het voorleggen van de noodzakelijke bewijsstukken binnen de maand na indiensttreding en onderzoek van het volledige dossier.
De anciënniteitsbepalingen voor interne kandidaten zoals eerder verworven, blijven behouden.
Opmerkingen
Gelieve in uw motivatiebrief te vermelden welk tewerkstellingspercentage uw voorkeur geniet.
We hebben meerdere percentages in te vullen voor deze vacature en zullen dus ook meerdere kandidaten aanstellen op deze vacature. We leggen eveneens een talentenpool aan.
Je kan deze vacature steeds combineren met andere openstaande vacatures waarvoor je je kandidaat stelt.
Je kan rekenen op een discrete behandeling van je kandidatuur.
Selectieprocedure
- Preselectie op basis van CV en motivatiebrief is mogelijk en afhankelijk van het aantal kandidaten.
- Weerhouden kandidaten uit de preselectie worden uitgenodigd voor deelname aan de selectieproef. De sollicitatiegesprekken en proefles/presentatieopdracht worden gepland vanaf 03/06/2024.
- Je voldoet bij indiensttreding aan de algemene toelatingsvoorwaarden zoals bepaald in de Codex Hoger Onderwijs.
Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of handicap.
Contactinformatie
Informatie betreffende vacatureLeen Robben
Opleidingshoofd Toegepaste Psychologie
E-mail : leen.robben@pxl.be
E-mail: veronique.cleymans@pxl.be
Te noteren
Frist: 06-01-2026
Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben
Job melden
ÄHNLICHE ARBEITEN
-
⏰ 05-01-2026🌏 Bree, Limburg
-
⏰ 05-01-2026🌏 Wevelgem, West Flanders
-
⏰ 05-01-2026🌏 Enghien, Hainaut
-
⏰ 05-01-2026🌏 Mechelen, Antwerp
-
💸 €4,000/mo - €4,500/mo⏰ 05-01-2026🌏 Uccle, Brussels Capital
-
⏰ 05-01-2026🌏 Zwevegem, West Flanders
-
⏰ 05-01-2026🌏 Kortrijk, West Flanders
-
⏰ 05-01-2026🌏 Liège City, Liège
-
⏰ 05-01-2026🌏 Waterloo, Walloon Brabant
-
⏰ 05-01-2026🌏 Eupen, Liège