Operationeel manager thuisverpleging

Introductie

Werken bij Korian betekent veel meer dan werken in de zorg. Bij Korian draag je dagelijks je steentje bij aan het welbevinden en de levenskwaliteit van ouderen en kwetsbare mensen, waar je ook werkt: in één van onze woonzorgcentra, in de thuiszorg, of op het hoofdkantoor.

In ‘Caring Hands’ (link naar over ons- missie) is het hart van onze organisatie, de missie van ons allen, waar ieder van ons zich dag in en dag uit voor inzet. In ‘Caring Hands’ geldt niet alleen voor onze bewoners of cliënten. Bij Korian dragen we graag ‘zorg voor hen die zorg dragen’. Het welbevinden van onze medewerkers staat voorop. Gelukkige medewerkers zorgen voor gelukkige bewoners en cliënten. En dat is tenslotte waar het om draait!

Job omschrijving

De Operationeel Manager (“OM”) is verantwoordelijk voor de algemene efficiënte, effectieve, resultaatgerichte operationele organisatie van de dienst thuisverpleging.

Hij/zij werkt hiervoor samen met de regioverantwoordelijken en het administratief personeel en met de teams zelfstandig verpleegkundigen/zorgkundigen.

Hij/zij draagt de gestelde doelstellingen in het algemene directiebeleid uit naar de dienst thuisverpleging.

• Aansturen van regioverantwoordelijken en teams zelfstandig verpleegkundigen.
• Organisatie van de permanentie over alle regio’s in samenwerking met de centrale wachtdienst
• Optimalisatie van het operationeel en administratief proces en back-office werking
• Missie, visie en waarden en normen van Korian mee uitdragen.
• Bewaking van de kwantiteit en kwaliteit van de geleverde prestaties door de zelfstandige verpleegkundigen in nauwe samenwerking met de Quality Manager.
• Hij/zij streeft ernaar om de financiële en kwalitatieve doelen van de dienst thuisverpleging te behalen.
• Verantwoordelijk voor de aanwerving van verpleegkundigen en zorgkundigen
• Opvolgen en bewaken van de RIZIV reglementering
• Sturen en opvolgen van opleidingsaanbod volgens noden en wetgeving
• Organisatie van interne/externe overlegvergaderingen.
• Deelname aan interne/externe overlegplatforms en werkgroepen.
• Bekendmaking van het algemene dienstverleningspakket en zorgaanbod van de groep Korian.
• Updaten, verbeteren en toepassen van de procedures omschreven in het kwaliteitshandboek.
• Verstrekken van en zorgen voor algemene informatie en doorstroming van communicatie.
• Bewaken van de principes van het ethisch charter voor de thuisverpleging en de Korian groep
• Sturen en opvolgen van interne kwaliteitscontroles en bewaken ISO normen
• Aanspreekpunt voor de directie en HQ kader.

• Master diploma in de gezondheidssector of gelijkwaardig door ervaring
• Grondige kennis van de wetgeving/regelgeving m.b.t. de thuisverpleging (nomenclatuur) en diensten voor thuisverpleging.
• Algemene kennis van de gezondheidszorg.
• Bij voorkeur verpleegkundige van opleiding en reeds jaren ervaring in een leidinggevende rol
• Tweetalig NL/FR

• Nodige leidinggevende capaciteiten.
• People manager
• Stress bestendig
• Beleidsmatig kunnen meedenken.
• Zin voor organisatie, planning en coördinatie.
• Zelfstandig beslissingen kunnen nemen.
• Kunnen motiveren, inspireren en stimuleren.
• Zelfstandig kunnen werken.
• Beschikken over goede relationele en communicatieve vaardigheden.
• Kunnen functioneren binnen een team.