Terug Naar Werk - coördinator Vlaams-Brabant

☞ Solidaris Wallonie

Aussicht: 180

Update Tag: 10-11-2025

Ort: Diest Flemish Brabant

Kategorie: Andere

Industrie: Hospitals Health Care

Position: Mid-Senior level

Jobtyp: Full-time

Loading ...

Jobinhalt

Je functieAls Terug naar Werk-coördinator begeleid en ondersteun je de Terug Naar Werk-trajecten van arbeidsongeschikte leden van het ziekenfonds en ben je het aanspreekpunt van de verschillende actoren in het Terug Naar Werk-traject.Je informeert en adviseert de arbeidsongeschikte leden en stippelt samen met hen een traject uit voor socioprofessionele re-integratie. Je bespreekt dit traject vervolgens met de adviserend arts. In samenspraak met de adviserend arts en met akkoord van de arbeidsongeschikte persoon contacteer je elke natuurlijke of rechtspersoon die kan bijdragen tot de socioprofessionele re-integratie.Als Terug naar Werk-coördinator ben je de gids in het TNW-landschap, je wijst arbeidsongeschikte leden op de mogelijkheden en helpt ze op weg. Mensen met een arbeidsbeperking krijgen door jouw hulp meer en duurzamere kansen op de arbeidsmarkt en een plaats in de maatschappij.Het grootste deel van je werkzaamheden bestaat uit gesprekken met arbeidsongeschikte leden tijdens raadplegingen in de ziekenfondskantoren van de jou toegewezen regio. Maar het uitbouwen van een sterk netwerk, intern en extern, zal ook deel uitmaken van je takenpakket.Je profiel
  • Je beschikt over een bachelorsdiploma in de ergotherapie, verpleegkunde, sociale verpleegkunde of je hebt een ander bachelorsdiploma en ervaring in de socioprofessionele re-integratiebegeleiding.
  • Je hebt belangstelling voor de ZIV-reglementering en aanverwante reglementeringen en wetgevingen en bent in staat deze toe te passen.
  • Je hebt een goede kennis van de sociale kaart.
  • Je houdt van contact met onze leden, bent sociaal ingesteld en bent sterk in het voeren van motiverende gesprekken.
  • Administratief werk schrikt jou niet af.
  • Je bent vertrouwd met MS Office.
  • Je beschikt over een rijbewijs en een eigen wagen om je te verplaatsen naar de raadplegingen.
  • Je bent bereid de opleiding Disability Management te volgen en na het behalen van het diploma deel te nemen aan bijscholingen.
Je werkomgevingJe komt terecht in een multidisciplinair team van adviserend verpleegkundigen, psychologen artsen en administratieve medewerkers. Er zal een nauwe samenwerking ontstaan met de adviserend artsen van het ziekenfonds.Daarnaast zijn er regelmatig overlegmomenten ingepland met de TNW-coördinatoren van de andere regio’s. Elkaar helpen, ondersteunen, raad en tips geven… Daar streven we naar!De raadplegingsplaatsen bevinden zich in onze kantoren in de regio Leuven - Diest.Ons aanbod
  • Betekenisvol werk: je draagt bij aan het verbeteren van de gezondheid en het welzijn van mensen. Je kunt trots zijn op het feit dat je een positieve impact hebt op het leven van anderen.
  • Professionele ontwikkeling: wij bieden een stimulerende omgeving waarin je je professioneel kunt ontwikkelen. Er zijn tal van mogelijkheden voor training, vorming en loopbaangroei, zodat je je vaardigheden voortdurend kunt verbeteren en je carrière kunt laten evolueren.
  • Flexibiliteit en balans: Wij begrijpen het belang van een gezonde balans tussen werk en privéleven. Een 36 uren werkweek met vrije namiddag, 6 adv-dagen, extra legale verlofdagen die meegroeien met jouw anciënniteit, glijdende werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk bieden een omgeving die rekening houdt met jouw behoeften.
  • Uitgebreide voordelen: Naast het salarispakket zijn er diverse extra-legale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groepsverzekering, vergoeding van woon/werkverkeer (aan tarief openbaar vervoer), een hospitalisatieverzekering, laptop en gsm, mogelijkheid tot fietsleasing en verschillende personeelskortingen. Je verplaatsingsonkosten naar de raadplegingsplaatsen worden vergoed en we voorzien een omniumverzekering voor jouw auto tijdens verplaatsingen voor het werk.
  • Samenwerking en teamgeest : Er heerst een sterke teamgeest en er zijn regelmatig activiteiten en evenementen om de onderlinge band te versterken.
SelectieprocedureOp basis van je motivatiebrief en CV gebeurt een eerste selectie. We plannen zo snel mogelijk een kennismakingsgesprek in. De selectie bestaat uit twee selectieronden, met online testen en een simulatie-oefening.We sluiten de selectie af van zodra we een geschikte kandidaat gevonden hebben.Interesse?Solliciteren doe je door onderaan je gegevens achter te laten. Voeg zeker ook je cv en motivatiebrief toe.Lukt het uploaden niet? Neem dan contact op met ons via Vorming.selectie@solidaris.beVoor bijkomende inlichtingen over de functie contacteer je Karolien Mermans, Supervisor Terug naar Werk: Karolien.Mermans@solidaris.beMeer infoVoor algemene informatie over Solidaris ga je naar www.solidaris-vlaanderen.be . Volg ons ook op LinkedIn en Twitter .Wij moedigen iedereen aan om te solliciteren. Kwaliteiten en competenties zijn belangrijker dan afkomst, leeftijd, geslacht of arbeidshandicap.
Loading ...
Loading ...

Frist: 25-12-2025

Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben

Anwenden

Job melden
Loading ...

ÄHNLICHE ARBEITEN

Loading ...
Loading ...