Elektromekanieker | 2 ploegen

☞ Technical Talents

View: 130

Update day: 26-11-2025

Location: Antwerp

Category: Mechanical / Technical Maintenance

Industry:

Loading ...

Job content

Introductie

Waarom meer dan 200 Technical Warriors intekenden? Bij Technical Talents, de specialist in technische outsourcing, sleutelen wij sinds 2003sámen aan jouw toekomst!

Er ligt wat voor jou klaar:

  • Een vast contract of onderaannemingsovereenkomst in combinatie met boeiende langetermijnprojecten die we samen kiezen

Vragen? Neem nu contact op met jouw HR Officer!

Jobomschrijving

Ben jij op zoek naar een actieve en afwisselende job? Dan ben ik op zoek naar jou!

Onze klant zoekt een gedreven elektromechanische die zal instaan voor het preventief/curatief onderhoud van een geautomatiseerde productieomgeving (voeding).


Je zal in aanraking komen met zeefinstallaties, maalmolens, afzakmachines en nog veel meer.

Hiervoor zal je kennis nodig hebben in de volgende gebieden: elektrische, mechanische, hydraulisch!

Profiel

  • Je bent min. in het bezit van een A2/A1 in een technische richting (bij voorkeur elektromechanica) of gelijkwaardig door ervaring
  • Indien je kennis/ervaring hebt met PLC’s is dit zeker een sterke plus
  • Je hebt de nodige elektrische en mechanische kennis en slaagt je uit de nood als we spreken over pneumatica
  • Je kan min. enkele jaren (+/-5j) praktische ervaring voorleggen in een uitvoerende technische functie (bij voorkeur in de productie)

Aanbod

Passie voor techniek? Dan krijg je:

  • Een bedrijfswagen mét tankkaart (ook privégebruik!)
  • Een aantrekkelijk brutoloon aangevuld met hospitalisatieverzekering, ecocheques, spaarplan
  • Werkkoffer of kar met ‘Technical Talents’-outfit
  • Opleiding én sterke begeleiding
  • Evenementen om u tegen te zeggen op regionaal en nationaal niveau

Interesse? Reageer vandaag met je up-to-date cv!

Op zoek naar een andere uitdaging? Bel me op.

  • Als onderaannemer voorzie je wagen, materiaal en opleidingen zelf.
Loading ...
Loading ...

Deadline: 10-01-2026

Click to apply for free candidate

Apply

Report job
Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...