1 FT Opbouwwerker m, v, x GOK in het secundair onderwijs in Geraardsbergen

☞ SAMENLEVINGSOPBOUW OOST-VLAANDEREN

Ver: 140

Día de actualización: 26-11-2025

Ubicación: Geraardsbergen East Flanders

Categoría: Educación / Entrenamiento

Industria:

Tipo de empleo: Voltijds, Onbepaalde duur

Loading ...

Contenido de trabajo

Functieomschrijving:
Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen vzw heeft een
vacature voor een opbouwwerker
GELIJKE ONDERWIJSKANSEN IN EN ROND HET SECUNDAIR ONDERWIJS IN geraardsbergen
1 voltijds contract (1 VTE) van onbepaalde duur
Dit project kadert Binnen een samenwerkingsovereenkomst tot eind 2025 tussen Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen vzw en de stad Geraardsbergen ‘voor de organisatie van opbouwwerk MET ALS DOELSTELLING HET REALISEREN VAN GELIJKE ONDERWIJSKANSEN IN EN MET de secundaire scholen, hUN leerlingen en ouders’.

  • Vind je het belangrijk om via je job maatschappelijk kwetsbare jongeren een betere toekomst te bieden?
  • Zie je het verkennen en opstarten van nieuwe projecten als een boeiende uitdaging?
  • Ben je iemand die vlot kan schakelen tussen uiteenlopende werkcontexten? Werk je graag op verschillende sporen en krijg je energie van het uitbouwen van allerlei initiatieven?
  • Geeft samenwerken je energie?
Dan is onderstaande vacature zeker iets voor jou!
takenpakket

  • In een eerste fase maak je een grondige analyse van de noden bij de verschillende betrokken actoren (scholen, ouders, leerlingen, lokaal bestuur, mogelijke samenwerkingspartners).
  • Je gaat in dialoog met scholen trajecten ontwikkelen die scholen ondersteunen in hun gelijke onderwijskansenbeleid;
  • Je ondersteunt scholen bij de ontwikkeling van een duidelijke visie op en concrete initiatieven rond gelijke onderwijskansen, zowel voor leerkrachten als voor ouders;
  • Je bevraagt ouders en jongeren naar de drempels die zij ervaren en zet hieromtrent dialoogtrajecten op;
  • Je onderhoudt goede contacten met leerkrachten, zorgcoördinatoren en directies;
  • Je ondersteunt leerkrachtenteams in het omgaan met een groeiende groep leerlingen uit maatschappelijk kwetsbare gezinnen;
  • Je neemt deel aan overleggroepen binnen het onderwijs- en welzijnsveld;
  • Je maakt werk van samenwerkingsverbanden tussen scholen en het welzijnsveld.
Profiel:
verwachte competenties
Basishouding
  • Organisatie-identificatie
  • Mensgerichtheid
  • Betrouwbaarheid
  • Flexibiliteit
  • Samenwerking
  • Stakeholder-gerichtheid
  • Discretie en integriteit
Persoonlijke effectiviteit
  • Zelfreflectie en -ontwikkeling
  • Assertiviteit
  • Resultaats- en procesgerichtheid
  • Plannen & organiseren
  • Omgaan met stress
Agogische gerichtheid
  • Mensen individueel versterken
  • Empowerend werken
  • Werken met groepen
  • Omgevingsgericht ondernemerschap
Maatschappelijke gerichtheid
  • Netwerken
  • Politiek handelen
  • Innovatief handelen
FUNCTIEVEREISTEN
†Een diploma in een menswetenschappelijke richting is een troef, maar geen vereiste;
†Je hebt voldoende concrete en relevante werkervaring;
†Je bent bereid tot flexibele werkinzet;
†Je legt vlot contacten en bouwt een stevig netwerk uit;
†Ervaring in het werken met anderstalige en/of generatiekansarme gezinnen is een troef;
†Wonen in de omgeving en/of kennis van de omgevingscontext is een pluspunt;
†Je kan je vlot verplaatsen op momenten dat het werk dit vereist.

Aanbod:
ARBEIDSVOORWAARDEN

  • Een voltijds contract (38u/week) van onbepaalde duur, binnen het kader van de bovengenoemde samenwerkingsovereenkomst tussen de stad Geraardsbergen en Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen vzw (tot en met 31 december 2025);
  • Een boeiende en afwisselende job;
  • Functieverloning: B1C (zie baremieke loonschalen van het Paritair Comité 329.01);
  • Relevante ervaring komt in aanmerking voor het bepalen van de anciënniteit;
  • Overige arbeidsvoorwaarden: zie PC 329.01, CAO’s afgesloten binnen de sector
Samenlevingsopbouw;
  • Haard- en/of standplaatsvergoeding, eindejaarspremie;
  • Gunstige verlofregeling;
  • Diverse vormen van ondersteuning/opvolging vormen een belangrijk onderdeel van het personeelsbeleid van onze organisatie. Er worden ruim voldoende mogelijkheden tot bijscholing/vorming voorzien.
Loading ...
Loading ...

Plazo: 10-01-2026

Haga clic para postularse como candidato gratuito

Aplicar

Reporte trabajo
Loading ...

TRABAJOS SIMILARES

Loading ...
Loading ...