131/2021 Biotechnicien (h/f/x) - 38h -CDI

☞ CHU / UVC Brugmann

Ver: 125

Día de actualización: 16-11-2025

Ubicación: Brussels Brussels Capital

Categoría: Transporte / Logística / Almacén

Industria: Gezondheidszorg

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Contenido de trabajo

Missions

  • Activités principales :
    • Réparer le matériel biomédical
    • Réaliser les entretiens préventifs selon les protocoles des appareils et faire Les tests de performance et de sécurité
    • Encoder les résultats des tests dans le logiciel du service
    • Classement des résultats obtenus dans des classeurs
    • Former et conseiller les utilisateurs sur le fonctionnement des appareils biomédicaux
  • Activités secondaires
    • Participer aux réunions du service
    • Participer à des formations internes et externes

Conditions d’accès

  • Posséder un graduat ou un bachelor en électronique médicale
  • Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l’examen Selor)
  • Satisfaire à l’examen de sélection
  • Satisfaire aux conditions du profil

Profil recherché pour la fonction

  • Sens de l’initiative, de l’autonomie et de la collaboration
  • Sens du travail en équipe
  • Organisé et méthodique

Hiérarchie : Adjoint au Responsable du Service Technique Biomédical/Responsable du Service Technique Biomédical

Horaire : 38h/semaine

Date d’entrée en fonction : immédiat

Offre

  • Un contrat temps plein de 38h semaine à durée indéterminée avec une échelle barémique du secteur public (charte sociale)
    • Assimilé au grade de : Biotechnicien
    • Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale): BH1/2/3

Min. : 28 736,86 € (index 1.7758)

Max. : 51 816,15 € (index 1.7758)

Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.

  • Des avantages extra légaux :
    • Des chèques repas d’une valeur de 7,30€
    • Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge)
    • Le remboursement à 100% de l’abonnement annuel stib, une intervention de 80% dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo
    • Une prime annuelle d’attractivité
    • Une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10 ou 12)
    • 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance)
  • De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau (IRIS)
  • Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
  • Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière

Modalités d’introduction des candidatures

Délai :10/12/2021

Veuillez-vous rendre sur le site internet ou intranet du CHU Brugmann et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150€ bruts sous réserve de la remise du Selor Art. 10 ou 12)

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Plazo: 31-12-2025

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Reporte trabajo
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