Vrijetijdscoördinator (A4a-A4b) – voltijds – statutair verband

Plaats van tewerkstelling:
Sint-Pieters-Leeuw

Reageren voor:
30/11/2021

Lokaal bestuur Sint-Pieters-Leeuw

Je adviseert het beleid en het management binnen het domein vrije tijd en staat in voor de beleidsvoorbereiding en uitvoering.

Taakomschrijving

Als vrijetijdscoördinator heb je de algemene leiding over de vrijetijdsdiensten cultuur en toerisme, bibliotheek, sport en jeugd.

Ben je een spotter van initiatieven, ideeën, trends, evoluties en stromingen die een meer-waarde kunnen zijn voor Sint-Pieters-Leeuw? Dan ben jij dé persoon die we zoeken!

Profiel

Taalvoorwaarde:voldoen aan vereiste over taalkennis opgelegd door wetten op gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18/07/1966.

Nationaliteitsvoorwaarde:onderdaan zijn van EER of Zwitserse Bondsstaat.

Diplomavoorwaarden:beschikken over een masterdiploma of diploma van universitair onderwijs of diploma van hoger onderwijs van 2 cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs, én:

• ofwel min. 4 j ervaring hebben in de vrijetijdssector;
• ofwel min. 4 j ervaring hebben in een leidinggevende functie.

Aanbod

• Aantrekkelijke verlofregeling (35 dagen).
• Goede verloning met validatie van relevante beroepservaring.
• Maaltijdcheques (8€/gewerkte dag) en ecocheques.
• Tussenkomst in woon-werkverkeer met openbaar vervoer, fietspremie, hospitalisatieverzekering.
• Kortingen en voordelen via de Gemeenschappelijke Sociale Dienst-Vlaanderen.
• Leuke, afwisselende en uitdagende job.
• Stabiele werkomgeving (incl. werkzekerheid) met integere collega’s.
• Maximale ontplooiingskansen.

Praktisch

Infobundel

Meer weten over deze functie en de voorwaarden? Download de infobundel www.sint-pieters-leeuw.be/vacatures of vraag ze op personeelsdienst@sint-pieters-leeuw.be

Selectieprocedure & werfreserve

Indien je geslaagd bent voor de vergelijkende selectieprocedure word je volgens je behaalde resultaat opgenomen in een werfreserve met een geldigheidsduur van 1 jaar, maximum verlengbaar met 2 jaar.

De selectie wordt begeven bij procedure van aanwerving, bevordering, interne en externe mobiliteit en gaat door in december en januari.

Solliciteren

Vul het sollicitatieformulier digitaal in via www.sint-pieters-leeuw.be/vacatures of via de link https://www.jobsolutions.be/register/9441-32 en laad je diploma samen met je motivatiebrief op.

Heb je geen internet stuur het sollicitatieformulier samen met een kopie van je diploma en motivatiebrief op per post gericht aan het college van burgemeester en schepenen, Pastorijstraat 21 te 1600 Sint-Pieters-Leeuw of geef ze tegen ontvangstbewijs af op de dienst Onthaal. E-mailen mag ook: sollicitatie@sint-pieters-leeuw.be

De poststempel of de ontvangstdatum van het digitaal sollicitatieformulier/e-mailbericht geldt als bewijs.

Op 30 november 2021 sluiten we deze vacature af en aanvaarden wij voor deze functie geen kandidaturen meer.

Plaats van tewerkstelling

J. Depauwstraat
1600 Sint-Pieters-Leeuw

Inhoudelijke contactpersoon

Ann Wauters
ann.wauters@sint-pieters-leeuw.be