Expert(e) en marchés financiers (F/H/X) - Master

NBB

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Update day: 26-11-2025

Location: Brussels Brussels Capital

Category: Finance / Bank / Stock

Industry:

Job type: Permanent contract

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Job content

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22 janvier 2023

Environnement

La Banque Nationale de Belgique (BNB) cherche à recruter un(e) "Expert(e) en marchés financiers" enthousiaste et passionné(e) pour renforcer son service Front Office (la salle des marchés de la BNB).

Ce service, qui fait partie du département des Marchés financiers, a deux responsabilités essentielles en tant que banque centrale : la mise en œuvre de la politique monétaire de l’Eurosystème, y compris les programmes d’achat d’actifs, et les activités de gestion de portefeuille de la Banque. Cette offre d’emploi concerne un poste au sein de l’équipe en charge de la mise en œuvre de la politique monétaire.

Fonction

  • vous contribuez à la mise en œuvre de la politique monétaire de l’Eurosystème
  • vous effectuez des transactions sur des segments spécifiques des marchés financiers, en particulier sur les marchés des changes, le marché monétaire et les marchés obligataires
  • vous suivez de près les évolutions des marchés financiers et vous en rendez compte
  • vous contribuez à réaliser des analyses plus approfondies sur les évolutions des marchés financiers
  • vous entretenez des contacts avec les contreparties du marché et vous facilitez l’utilisation des informations de marché au sein de l’institution
  • vous vous impliquez dans la coordination internationale et/ou dans des forums, en particulier au sein de l’Eurosystème.

Profil

  • vous êtes titulaire d’un diplôme de Master, avec de préférence une orientation économique / financière
  • être titulaire d’une certification de Chartered Financial Analyst (CFA) ou d’une certification équivalente est considéré comme un atout
  • vous nourrissez une passion pour les marchés financiers (institutionnels) et un intérêt pour leurs aspects opérationnels
  • vous possédez un sens élevé de l’éthique, de l’intégrité, d’une conduite professionnelle correcte et de l’honnêteté
  • vous avez une maîtrise approfondie de l’anglais (niveau B2) et des applications bureautiques courantes
  • vous disposez de solides compétences analytiques, notamment en matière de reporting synthétique
  • vous êtes doté(e) d’excellentes capacités de communication (tant écrites qu’orales)
  • vous avez un esprit d’équipe et êtes capable de travailler de manière autonome au sein d’une équipe de salle des marchés très soudée
  • vous êtes résistant(e) au stress, pouvez agir de manière alerte et décisive même sous pression et êtes capable de faire face à une multitude de facteurs d’entrée dans de brefs délais.

Conditions de travail

Afin que nos collaborateurs donnent le meilleur d’eux-mêmes, nous veillons également à leur offrir le meilleur. C’est dans cette optique que nous proposons un salaire attractif et que nous recherchons un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec la possibilité de travailler à domicile. Nous proposons en outre des conditions de travail modernes et flexibles ainsi que de très nombreuses possibilités de formation. Envie d’en savoir plus ? Découvrez-les ici.

Seules les candidatures accompagnées d’un CV, d’une lettre de motivation et d’une copie du/des certificat(s) de diplôme seront prises en considération. Les diplômes étrangers ne sont pris en considération que s’ils sont accompagnés d’une attestation d’équivalence.

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Diversité & Inclusion

La Banque nationale de Belgique veut que la composition de son personnel reflète la diversité de la société. Notre processus de recrutement se veut neutre et objectif, il se base uniquement sur l’évaluation des compétences. Ainsi l’origine, l’âge, le genre, l’orientation sexuelle, les convictions, le handicap ou toute autre caractéristique personnelle n’ont aucun impact sur notre procédure de sélection. Nous veillons tout particulièrement à un équilibre entre hommes et femmes. A cet égard, la Banque s’est fixé des objectifs chiffrés en matière de représentation des femmes. Les candidats qui souhaitent bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection en raison d’un handicap, d’un trouble ou d’une maladie peuvent nous contacter via jobs@nbb.be. Les demandes sont traitées en toute confidentialité

Comment se déroule notre procédure de sélection ?

Sollicitation
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Tests en ligne
Des tests de raisonnement (abstrait, verbal et numérique) (+- 80min.)
Screening CV
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Interview
Un premier entretien d’environ 45 minutes.
Assessment
Vous passez un assessment auprès d’une firme externe (jour entier).
Entretien final
Un dernier entretien devant un jury (+/- 30min.)
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Deadline: 10-01-2026

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