Position: Mid-Senior level

Job type: Full-time

Loading ...

Job content

Functieomschrijving

Als HR Business Partner Heb Je De Volgende Taken

Het Renson HR Team gaat vandaag op zoek naar een HR Business Partner voor de bedienden-populatie.
  • Fungeren als business partner voor het management en verantwoordelijkheid nemen over de eerste lijn arbeidsrelaties
  • Adviseren en ondersteunen van managers in het aansturen van hun team.
  • Implementeren en communiceren van HR policies en beschikbaar zijn als aanspreekpunt bij vragen hierover.
  • Bijsturen van policies of management waar nodig
  • Actief deelnemen aan verschillende HR projecten of projecten waar HR input een meerwaarde betekent.
  • Continue evalueren en optimaliseren van de verschillende HR practices.
  • Zichzelf continu op de hoogte houden van de evoluties en ontwikkelingen op het gebied van nieuwe HR-ontwikkelingen, zijn/haar kennis up-to-date houden in functie van de evoluties teneinde zijn/haar geloofwaardigheid te verstevigen door een dienst aan te bieden die continu gebaseerd is op geactualiseerde kennis.
  • Begeleiden van lijnmanagers in gans de organisatie in verband met de aanwerving van nieuwe medewerkers.
Profiel
  • Master of gelijkwaardig door ervaring
  • Interesse/passie voor personeelsbeleid
  • Je bent business minded en legt makkelijk contact met diverse profielen
  • Passie voor mens en organisatie
  • 10 jaar professionele ervaring, waarvan 5 jaar soortgelijke verantwoordelijkheden
Aanbod
  • Een groeiend en enthousiast HR team met de nodige uitdagingen.
  • Aangename collega’s die je graag met raad en daad bijstaan.
  • Een job met impact en verantwoordelijkheid binnen een snelgroeiend, financieel gezond en innovatief bedrijf dat reële doorgroeimogelijkheden biedt.
  • Een werkomgeving waar de bedrijfsbaseline ‘Creating Healthy Spaces’ wordt doorgetrokken tot op de werkvloer: gezond werken en leven staan voorop. Getuige daarvan zijn de vele HR-initiatieven zoals yoga-initiatie, smoothie-bar, loop- en fietsinitiatieven onder collega’s.
  • Je krijgt een vast contract van onbepaalde duur en een competitief salarispakket aangepast aan de functie, in lijn met je ervaring en potentieel.
Solliciteer nu

6 redenen om voor Renson te kiezen
Loading ...
Loading ...

Deadline: 17-01-2026

Click to apply for free candidate

Apply

Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...