Position: Mid-Senior level

Job type: Full-time

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Quel est le contenu de l’emploi ?

Le groupe RH français Synergie compte 600 bureaux dans 15 pays différents. S&You est une division spécialisée dans le recrutement, la sélection et la recherche par approche directe de profils cadres ou expérimentés.

Notre client est une entreprise à renommée internationale et active dans le secteur industriel.

Afin de soutenir ses ambitions et sa croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) HRBP passionné.

Description De Fonction

En tant que HRBP, vous dépendez directement du Responsable des Ressources humaines. Vos tâches principales sont les suivantes :

  • Vous êtes responsable de projets liés aux Ressources Humaines ;
  • Vous participez activement au développement de la stratégie RH de l’entreprise en collaboration avec le DRH ;
  • Vous encadrez une équipe de 4 HRBP ;
  • Vous proposez les formations nécessaires à l’accompagnement de la croissance de l’entreprise ;
  • Vous assurez un support de qualité pour d’autres tâches liées aux ressources humaines au sens large.

Que cherchons-nous ?

  • Vous possédez une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire ;
  • Vous bénéficiez d’une expérience dans l’accompagnement du changement et le développement des compétences des collègues. Vous avez des facilités à fédérer ;
  • Vous avez à coeur de faire évoluer les choses et de lancer de nouveaux projets ;
  • Vous avez un esprit critique développé et vous êtes entrepreneur dans l’âme.
  • Vous communiquez efficacement : la fonction s’inscrit dans une logique de collaboration étroite avec les bénéficiaires internes et l’encadrement, de même qu’avec l’équipe de direction RH ;
  • Vous êtes doté d’un sens de l’écoute et faites preuve d’assertivité.

Ce que nous offrons

  • Une fonction stratégique au sein d’un Groupe international, qui offre de réelles possibilités d’évolution à la mesure de vos compétences ;
  • L’opportunité de participer activement à des projets HR ;
  • Un CDI à temps plein assorti d’une rémunération attractive, ainsi que des avantages extra-légaux.
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Deadline: 09-01-2026

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