Job type: Permanent contract

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En tant que Conseiller en prévention, vous impactez l’entreprise en termes de sécurité, de bien-être au travail et d’amélioration de la conformité des équipements de travail.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Assurer la gestion dynamique des risques au travers d’un système de management intégré et contribuer au renforcement de la culture de sécurité.

  • Réaliser les analyses de risques, proposer et assurer le suivi des plans d’action annuels.
  • Participer à la mise en conformité et à l’amélioration des équipements de travail au niveau sécurité.
  • Apporter le soutien du point de vue sécurité aux équipes responsables des projets industriels (nouveaux sites, nouvelles installations, revamping d’équipements, …).
  • Se rendre sur les différents sites du Groupe (situés principalement en Wallonie), évaluer les conditions et méthodes de travail et proposer des actions visant à supprimer ou à limiter les risques.
  • Former et sensibiliser le personnel aux aspects Sécurité.
  • Participer à la veille règlementaire et tenir à jour la documentation Sécurité.
  • Réaliser diverses tâches administratives découlant des obligations légales.

Profil :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire à orientation technique.
  • Vous disposez de minimum 5 ans d’expérience dans un environnement industriel.
  • Vous aimez le métier de Conseiller en prévention (niveau 1 ou 2), que vous exercez depuis minimum 5 ans.
  • Une expérience en construction, en exploitation et/ou maintenance d’équipements de travail dangereux est un atout.
  • Vous êtes ouvert(e) d’esprit, proactif(ve) et faites preuve d’initiative.
  • Vous êtes orienté(e) solutions et terrain, en tenant compte des impératifs de production.
  • Vous avez le sens des responsabilités et un esprit d’analyse.
  • Vous êtes assertif/ve, êtes à l’écoute et aimez travailler en équipe ;
  • Vous avez d’excellentes compétences communicationnelles et de conviction.

Offre :

  • L’opportunité de rejoindre un groupe familial en plein développement.
  • Une fonction à responsabilités impactant directement l’entreprise, le bien-être et la sécurité des travailleurs.
  • Un contrat à temps plein à durée indéterminée, assorti d’un package salarial adapté à votre profil et à votre niveau d’expérience.

Vous êtes intéressé par ce challenge? Alors ne tardez pas à envoyer votre candidature.

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

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Deadline: 31-12-2025

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