Coordinator van de Pool Beroepsorientatie (M/V/X)

Jouw verantwoordelijkheden

• Je bent verantwoordelijk voor de Pool Beroepsoriëntatie en voor de rapportage over de activiteiten aan de directie van de Entiteit Vorming en Tewerkstelling
• Je bent verantwoordelijk voor het sturen en bewaken van de strategische en operationele doelstellingen van de Pool Beroepsoriëntatie van de Entiteit Vorming en Tewerkstelling, en voor het organiseren , coördineren en optimaliseren van de activiteiten van de Pool
• Je leidt het denkproces om het socioprofessioneel inschakelingstraject van de rechthebbenden te optimaliseren door rekening te houden met de menselijke, financiële en organisatorische aspecten
• Je identificeert de behoeften op het gebied van IT-ondersteuning om de processen te versterken en te beheersen
• Je leidt de reflectie om de taken/processen te vereenvoudigen waarbij de samenwerking tussen de verschillende diensten van het departement en tussen de partnerdepartementen een rol speelt
• Je neemt deel aan het beheer en de leiding van de activiteitensectoren in termen van socioprofessionele inschakeling
• Je ondersteunt de verantwoordelijken van de Pool Beroepsoriëntatie en zorgt ervoor dat hun doelstellingen (individueel en team) worden gehaald
• Je zorgt, eventueel samen met de verantwoordelijken van de Pool, voor de organisatie, evaluatie en controle van de diensten van het personeel van de Entiteit: aanwervingen doen, evaluaties uitvoeren, het potentieel van de werknemers vaststellen en ontwikkelen en passende ontwikkelingsacties (opleiding, coaching, enz...) uitvoeren
• Je werkt je kennis van de sector voortdurend bij en bent de referentiepersoon voor specifieke aangelegenheden met betrekking tot jouw Entiteit, zowel voor de hiërarchische lijn als voor de verantwoordelijken van de pool en, bij hun afwezigheid, voor de werknemers
• Je zorgt voor de vertegenwoordiging van de Entiteit Vorming en Tewerkstelling in de verschillende werkorganen en -structuren

Jouw profiel

• Je beschikt over uitstekende analytische en synthesevaardigheden, alsook over goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) en vaardigheden in het faciliteren van vergaderingen, in reporting en onderhandelen
• Je bent in staat om een netwerk uit te werken, projecten te beheren en je werkt oplossingsgericht
• Je hebt een Belgisch diploma (Licenciaat/Master in sociale wetenschappen of sociaal ingenieur of in humane en educatieve wetenschappen) of je bent in het bezit van een gelijkvormigheidsattest dat het buitenlands diploma gelijkstelt aan het vereiste diploma op het ogenblik van de aanwerving
• Je hebt ten minste 5 jaar beroepservaring in maatschappelijk werk, sociale actie of socioprofessionele inschakeling
• Je hebt ten minste 2 jaar beroepservaring in teammanagement
• Je kent de wetgeving inzake het OCMW en de wettelijke bepalingen inzake de socioprofessionele integratie
• Je hebt een perfecte kennis van een van de twee talen van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest (NL/FR) en een goede schrijfvaardigheid in deze taal
• Je beschikt over basiskennis van de andere taal van het Gewest
• Je bent in het bezit van het SELOR-taalcertificaat of bent bereid dit te behalen
• Je kan vlot overweg met informaticatoepassingen (Word, Excel, Power Point, Lotus Notes, Internet)

Wij bieden

• Een flexibele en gevarieerde werkomgeving
• Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met aantrekkelijke voordelen
• Een weddeschaal A6 overeenkomstig de weddeschalen van de plaatselijke besturen van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, met een minimum bruto maandsalaris aan de huidige index van € 5.039,92 (dat hoger kan zijn na de valorisatie van vroegere beroepservaring en het slagen voor het SELOR-taalexamen)

Word lid van ons team!