Diversity Sourcer

Pfizer wil bijdragen tot een betere gezondheid en welzijn voor iedereen in elke fase van het leven. Samen met andere gezondheidspartners en de overheid werken we aan een kwaliteitsvolle, betaalbare en toegankelijke gezondheidszorg. Daarvoor hebben we een sterk productportfolio die de preventie , behandeling en genezing van ziekten in een brede waaier van therapeutische domeinen brengt. Daarnaast hebben we een pipeline met veelbelovende, nieuwe producten waarmee we de strijd aangaan met ziekten die vandaag bepalend zijn voor onze blik op de wereld.

De site te Puurs is wereldwijd de grootste productiesite van Pfizer. Met meer dan 3800 collega’s produceren en verpakken we hier steriele inspuitbare geneesmiddelen. Deze geneesmiddelen worden geëxporteerd naar meer dan 170 landen.

Ter verdere ondersteuning van ons DE&I plan zijn we op zoek naar een tijdelijke (contract 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging):

Diversity Sourcer

In deze functie ben je verantwoordelijk voor de verdere diversificatie van ons personeelsbestand. Dit op vlak van: gender, etniciteit, vluchtelingen, disability, LGBTQ, cultuur, neurodiversiteit & sociale & educatieve achtergrond.

Takenpakket:

• Het opzetten, monitoren & rapporteren van “Diversity metrics”/succescriteria ’s voor o.a. interne/externe rekrutering, betrokkenheid, retentie, leren & ontwikkelen).

• Actief benaderen van & samenwerken met doelgroep vertegenwoordigende organisaties.

• Actief benaderen/”sourcen” van de doelgroep via sociale media

• Opzetten van een inclusief & divers stagebeleid.

• Doorheen het gehele proces zorg je voor een positieve kandidaat ervaring.

• Participatie in uitwerking van interne & externe communicatiecampagnes.

• Je gaat via allerlei kanalen op zoek naar best practices omtrent D&I.

• Projectmanagement van al de goedgekeurde activiteiten binnen jouw scope.

• In deze functie werk actief mee & werk je nauw samen met werkgroep DE&I, HR, Training, Leadership Development & Communicatie

Functieprofiel:

• Aantoonbare relevante ervaring binnen direct sourcing

• Uitstekende kennis van het Nederlands & het Engels

• Enthousiaste & inspirerende communicatiestijl

• Ervaring als coach/changemanager/HR project manager is een plus

Pfizer is een patiëntgericht bedrijf, geleid door vier waarden: moed, vreugde, rechtvaardigheid en uitmuntendheid. Onze baanbrekende cultuur leent zich voor onze toewijding om miljoenen levens te transformeren. Het opendeurbeleid van Pfizer is een geïntegreerd onderdeel van onze cultuur op alle niveaus van anciënniteit.

Wij zijn van mening dat een divers en inclusief personeelsbestand cruciaal is voor het opbouwen van een succesvol bedrijf. Als werkgever zet Pfizer zich in om dit in al zijn vormen te vieren - waardoor we net zo divers kunnen zijn als de patiënten en gemeenschappen die we bedienen. Samen blijven we bouwen aan een cultuur die onze medewerkers aanmoedigt, ondersteunt en sterker maakt.

#LI-PFE