Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro

Onze opdrachtgever is een dienstverlenend bedrijf regio Ieper, en is op zoek naar een generalistische HR Business Partner voor de Belgische divisie. Een zeer mooie opportuniteit voor iemand die de uitdaging van een change cultuur wilt aangaan, en stappen wilt zetten in een internationale context.

Jouw job zal bestaan uit een zeer gevarieerd en pittig takenpakket:
  • De HR visie en ’change cultuur’ vanuit de directie vertalen, uitdragen en implementeren op de Belgische divisie
  • Verzuimgesprekken
  • Lokale rekrutering (vb customer service, internal sales)
  • HR support bieden aan de teamleaders, fungeren als sparring partner
  • Samen met het internationale team de HR strategie verder op punt zetten en up to date houden
° Strategische personeelsplanning; structuur L&D,...
  • Analyseren van management informatie
  • Betrokkenheid bij diverse HR projecten zoals employer branding
  • Complexe cases op vlak van hard HR
  • Je hebt reeds enkele jaren een generalistische rol uitgeoefend
  • Je hebt een sterke kennis van de sociale wetgeving
  • Je hebt een bachelor of masterdiploma
  • Je hebt ervaring in een dynamische omgeving
  • Je hebt bij voorkeur reeds ervaring in een ’change’ setting
  • Naast Nederlands heb je ook een goede kennis Engels en Frans
  • Je bent assertief en laat je niet snel buitenspel zetten
We kunnen een uitdagende omgeving aanbieden waarin je een eerste kans krijgt om te ontplooien binnen een internationale setting
  • Er heerst een unieke, betrokken sfeer op de Belgische divisie
  • Mooi verloningspakket inclusief wagen en pakket aan extralegale voordelen
Loading ...
Loading ...

Scadenza: 10-01-2026

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Loading ...

LAVORI SIMILI

Loading ...
Loading ...