Infirmier-Chef pour l’unité du 2L1 (Médico-chirugical) dans le cadre de la réouverture du service fermé en période post-covid

☞ Clinique saint pierre

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Giorno di aggiornamento: 26-11-2025

Località: Ottignies-Louvain-la-Neuve Walloon Brabant

Categoria: Salute / Assistenza medica Medical

Industria: Hospitals Health Care

Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

Société

Travailler à la Clinique St-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre c’est également la recherche constante d’amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

Fonction

  • Assurer la gestion et l’organisation de l’activité du personnel de l’unité ;
  • Assurer la planification, l’organisation et la continuité des soins infirmiers ;
  • Agir en personne de référence vis-à-vis de son équipe ;
  • S’investir dans les projets de service interdisciplinaires ;
  • Contribuer à une collaboration interdisciplinaire et l’encourager dans le respect de chacun.

Profil

  • Être en possession d’un diplôme d’infirmier gradué hospitalier ou bachelier en soins infirmiers ;
  • Être en possession d’un master en santé publique ou diplôme d’école des cadres ;
  • Avoir une expérience d’au moins 5 ans en unité d’hospitalisation ;
  • Présenter d’excellentes capacités relationnelles et d‘organisation ;
  • Avoir le sens des responsabilités et de la négociation ;
  • Soutenir et s’investir dans les projets du Département Infirmier.

Offre

  • Contrat à durée indéterminée ;
  • Temps plein ;
  • Entrée en fonction immédiate.

Avantages

  • Une rémunération en lien avec votre niveau de fonction accompagnée d’avantages extra-légaux : 13ème mois, indemnité chaussure de travail, sursalaire pour prestations inconfortables, chèque cadeau de fin d’année, écochèques, chèques-repas, etc) ;
  • Un emploi attractif avec une utilisation d’outils de travail à la pointe (dossier infirmier informatisé, gestion des repas informatisée, ...) ;
  • Un parking gratuit et une intervention déplacement domicile – lieu de travail ;
  • Une cafétéria pour le personnel à tarifs réduits.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, à Madame SERONT, Directrice du Département Infirmier.

N’hésitez pas à visionner notre vidéo au sujet de nos avantages:

https://www.youtube.com/watch?v=KpvbMXUpL1A
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Scadenza: 10-01-2026

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