Learning & Development Expert

Contenuto del lavoro

Wat mag je verwachten ?

Functie

Als L&D Expert ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en beheren van ons Learning & Development-programma. Je speelt een cruciale rol bij het ontwikkelen van onze medewerkers en het bevorderen van een cultuur van continue groei en verbetering binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met interne belanghebbenden, zoals het senior management en HR, om de leerbehoeften van het bedrijf te identificeren en effectieve trainingsinitiatieven te ontwikkelen.

Jouw Takenpakket

• Identificeren van leerbehoeften en het ontwerpen van een strategisch L&D-plan dat aansluit bij de bedrijfsdoelstellingen en de ontwikkelingsbehoeften van medewerkers.
• Ontwikkelen en implementeren van trainingsprogramma’s, zowel klassikaal als online, om de kennis en vaardigheden van medewerkers te vergroten.
• Coördineren en faciliteren van interne en externe trainingsactiviteiten, inclusief het inzetten van trainers en het beheren van trainingsbudgetten.
• Evalueren van de effectiviteit van trainingsprogramma’s en het verzamelen van feedback van deelnemers om voortdurende verbetering te waarborgen.
• Beheren van de L&D-technologieën en -systemen, zoals een Learning Management System (LMS), en zorgen voor een optimale gebruikerservaring.
• Bevorderen van een leercultuur binnen de organisatie en het aanmoedigen van medewerkers om zelfverantwoordelijkheid te nemen voor hun professionele ontwikkeling.
• Samenwerken met HR en leidinggevenden om individuele ontwikkelingsplannen op te stellen en loopbaanontwikkeling te ondersteunen.
• Op de hoogte blijven van trends en best practices op het gebied van L&D en deze toepassen om de effectiviteit van het programma te vergroten..
  

Profiel

• Bachelor- of masterdiploma in HR, Bedrijfskunde, Onderwijskunde of een gerelateerd vakgebied.
• Je hebt reeds een aantal jaar ervaring in een gelijkaardige rol, bij voorkeur in een snel veranderende omgeving.
• Kennis van L&D-methodologieën, trainingstechnieken en leertechnologieën.
• Ervaring met het ontwerpen en implementeren van trainingsprogramma’s op verschillende niveaus, van onboarding tot leiderschapsontwikkeling.
• Je bent communicatief sterk, waarbij je je vlot kan uitdrukken in het Nederlands en Frans.
• Ook 45-plussers worden aangemoedigd om zich kandidaat te stellen.
  

Ons aanbod

• Bij Clarebout kom je terecht in een succesvol familiebedrijf dat een leidende positie op de internationale markt inneemt. In de rol van Learning & Development Expert vervul je een uitdagende functie binnen ons team, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.
• We bieden een aantrekkelijk pakket aan voordelen, waaronder een vast contract, maaltijdcheques van €8, pensioensparen, een CAO90 bonus en flexibele werkuren. Daarnaast geniet je van 26 verlofdagen en ontvang je alle benodigde tools, zoals een laptop en smartphone, om je werk soepel en efficiënt uit te voeren.
• Naast onze heerlijke voordelen zorgen we ook voor een gezellige sfeer! Zo organiseren we regelmatig leuke activiteiten, zoals een jaarlijkse nieuwjaarsreceptie en familiedag, waar we samen mooie Clarebout-herinneringen creëren. En er is nog veel meer in petto!
• Ben je een fan van een gezonde competitie? PATATASTISCH! We verloten regelmatig tickets voor evenementen in de regio – dat wil je absoluut niet missen!
• Bij Clarebout zijn onze Patattitude-waarden de kern van ons dagelijks werk. We zijn echte teamplayers die streven naar verbetering, flexibel inspelen op veranderingen, veiligheid hoog in het vaandel dragen en elkaar met respect behandelen.
• Daarnaast zetten we ons in voor duurzaamheid. Van lokaal geteelde aardappelen tot energiezuinige productiemethoden – we zorgen niet alleen voor de beste frietjes, maar dragen ook bij aan een groenere toekomst voor iedereen.
  

Locatie

Nieuwkerke, BE