Medewerker Kwaliteit en veiligheid

Functie

• Je kerntaak bestaat erin om de kwaliteitsmanager te ondersteunen bij de uitwerking van de ziekenhuisbrede strategie rond kwaliteit en veiligheid. Je ontwikkelt gebruiksvriendelijke systemen om risico’s op te sporen voor de kwaliteit en veiligheid, deze te implementeren en de doeltreffendheid ervan te controleren.
• Je begeleidt mee veranderingsprocessen binnen het ziekenhuis in samenwerking met al je stakeholders. Je bent hierbij één van de aanspreekpunten.
• Je brengt risico’s van (zorg) processen in kaart. Dat doe je aan de hand van pro- en retrospectieve risico-analyses, deze aanpak verspreid je mee binnen de organisatie door teams, referentiepersonen, leidinggevenden hierin te coachen.
• Je zorgt mee voor applicatiebeheer van het Infoland-systeem (dit bevat o.a. het meld- en documentbeheersysteem, rapportages en vragenlijsten).
• Je ontwikkelt en begeleidt mee evaluaties, checkrondes en interne/externe audits.
• Je werkt mee aan het accreditatietraject van het ziekenhuis. Op die manier ondersteun je een continue kwaliteitsverbetering en een groeiend kwaliteitsbewustzijn bij alle AZT-medewerkers.
• Aan de hand van verzamelde data formuleer je adviezen over projecten en het kwaliteitsbeleid. Je volgt mee kwaliteitsindicatoren op. Je analyseert en legt linken.
• Je bent op de hoogte van trends in en wetgeving over kwaliteitszorg. .
• Je neemt deel aan en speelt een actieve rol in verschillende comités en werkgroepen
• Je werkt campus overschrijdend en rapporteert aan de manager kwaliteit en veiligheid, met wie je nauw samenwerkt. Daarnaast werk je samen met alle niveaus binnen elk departement binnen het ziekenhuis.
• Je werkt bij voorkeur voltijds, 80 of 90% is eventueel bespreekbaar.

Profiel

• Je kan je helemaal vinden in onze BIOS-waarden die je terug vindt op onze AZT-website.
• Je beschikt bij voorkeur over een masterdiploma (binnen het domein van de gezondheidszorg) of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Ervaring als projectleider en met kwaliteitssystemen,-methodieken en projecten in de zorgsector zijn uiteraard een bonus.
• Je kan zowel zelfstandig als in een (multidisciplinair) team werken en toont daarbij een positieve ‘mindset’ en coachingsvaardigheden.
• Je bent in staat om een probleem op een systematische en objectieve manier te analyseren en werkt mee aan een oplossing.
• Je beschikt over een goed ontwikkelde synthesezin.
• Je neemt initiatief en bent creatief, flexibel, communicatief en stressbestendig.
• Je staat open voor verandering en vernieuwing en je blijft je bijscholen in het werkdomein.
• Je hebt kennis van informaticatoepassingen, statistische analysetechnieken zijn een plus.

Wij bieden jou

• Een contract van onbepaalde duur.
• Een aangename werksfeer in een uitdagende, professionele werkomgeving waar onze visie ‘Gast in ons huis’ en patiëntveiligheid een centrale rol innemen.
• De kans om blijvend te groeien en bij te scholen.
• Een evenwichtig loonpakket aangevuld met tal van extralegale voordelen (o.a. hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fiets- en/of kilometervergoeding), overname van relevante jaren anciënniteit en een uitstekende verlofregeling.

Meer info / solliciteren?

Neem voor inhoudelijke info gerust contact op met Liesbeth Grimon, Manager kwaliteit en veiligheid (tel. 014/44 46 69).

Solliciteren kan hier tot en met 21 november 2021. Gelieve je CV en motivatiebrief toe te voegen.