Project Manager en Electricité et en Automatisation

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Giorno di aggiornamento: 26-11-2025

Località: Liège City Liège

Categoria: Pianificazione / Progetti IT - Software

Industria: Construction Information Technology Services Staffing Recruiting

Posizione: Entry level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

Functieomschrijving

La gestion de projets est-elle dans vos cordes ? Passionné par l’électricité? Alors vous êtes le collègue que nous recherchons pour ce job de Project Manager à Fleurus et/ou Ans !

Vos activités

Vous êtes responsable de la bonne réalisation des projets (principalement en électricité) en restant en étroite collaboration avec vos collègues et Section Manager. Ceci comprend :

  • la définition du planning. Vous faites preuve d’anticipation et d’organisation afin d’assurer l’exécution des travaux dans le respect des délais et du budget
  • vous suivez toutes les activités relatives aux projets en électricité : offre, contenu technique, facturation, délais de livraison, respect des procédures et normes de sécurité/qualité/environnement
  • vous développez votre portefeuille et fidélisez vos relations commerciales (clients, fournisseurs et partenaires)
  • vous gérez vos contacts durant l’appel d’offre/exécution des projets, qu’ils soient classiques, transverses ou dans le cadre d’associations momentanées
  • vous analysez le cahier des charges : gestion des modifications et/ou écarts imprévus. Vous en informez votre hiérarchie et le client afin d’assurer la rentabilité des projets

Kwalificaties

Notre futur Project Manager correspond aux éléments suivants

  • vous avez un master en électricité
  • vous possédez une expérience de minimum 5 ans dans ce domaine
  • vous avez des connaissances techniques théoriques et pratiques approfondies en électricité
  • vous avez le sens des responsabilités et une capacité de décision
  • vous êtes doté de bon sens et d’une bonne capacité d’organisation
  • vous avez des aptitudes à la communication
  • vous disposez d’un permis B
  • vous vous exprimez en français et en anglais ; la connaissance du néerlandais est un plus

En fonction des besoins, vous pourriez éventuellement être amené à faire des déplacements à l’étranger. Mais ceux-ci restent ponctuels.

Des Industries plus vertes et plus compétitives

Les industries sont confrontées à des défis majeurs en matière d’environnement et de compétitivité. Elles en font une priorité. Qu’il s’agisse d’installation, de maintenance, de facility management, de gestion de l’énergie, ... ENGIE Solutions accompagne les entreprises dans leur transformation en leur proposant des solutions complètes qui garantissent et améliorent les performances de leurs installations industrielles sans affecter leur capacité d’investissement. ENGIE Solutions développe par exemple des solutions HVAC respectueuses de l’environnement, installe de grands parcs solaires et des solutions de recharge pour les véhicules électriques, construit des sous-stations haute tension pour les parcs éoliens offshore. Par ailleurs, ENGIE Solutions participe à de grands projets d’infrastructure et à des projets énergétiques d’avenir.

En savoir plus sur le segment Industries? engie-solutions.be/fr/votre-secteur/industries

Êtes-vous prêt à participer au défi de la transition énergétique ?

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d’experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain qui nous rapprochent toujours plus d’un monde zéro carbone.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre ENGIE Solutions, c’est aussi :

  • un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
  • des avantages extra-légaux comme des chèques-repas, un abonnement social, des assurances groupe & hospitalisation
  • de belles opportunités de formation et de développement

Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Frederic Vervacke - 02 510 78 40
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Scadenza: 10-01-2026

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