Talent Acquisition Officer

In het kort

Wat ga jij doen?
Je werkt in opdracht van en samen met het management van onze 4 BU’s. Na een intake vat jij de zoektocht naar sterke ingenieurs- en technische profielen aan. Jouw opdracht omvat minstens deze vijf grote actieterreinen:

Employer Branding

• Je staat mee in voor actieve content marketing van Antea Group als werkgever. Je pakt mee de pen op en werkt mee aan bijdragen die potentiële medewerkers aanspreken.
• Je treedt op als ambassadeur voor Antea Group in de arbeidsmarkt en zet in afstemming met Marketing & Communicatie de nodige kanalen in (oa. LinkedIn)

Campus Recruitment

• Je gaat actief na op welke wijze partnerships met hogescholen en universiteiten kunnen opgezet worden.
• Je gaat mee op zoek naar mogelijke gastcolleges. Je ondersteunt onze experten actief door een vlotte communicatie, planning en organisatie.
• Je staat actief in voor onze Campus recruitment en neemt deel aan jobbeurzen.

Talent Acquisition

• Je werkt advertentieteksten uit, plaatst ze op relevante job boards en kanalen en volgt sollicitaties op.
• Je doet een eerste screening voor een geselecteerd aantal vacatures.
• Je optimaliseert het proces van talentacquisitie en co-creëert met de collega’s de langetermijnstrategie van talentacquisitie.

Candidate Broker

• Je onderhoudt uitstekende relaties met kandidaten door hun behoeften en loopbaan te identificeren op korte en lange termijn.
• Je blijft in beeld bij potentiële kandidaten en brengt hun verdere stappen in kaart.
• Je brengt de relevante arbeidsmarkt rondom Antea Group boven de oppervlakte.

Recruitment database

• Je trekt kandidaten aan, voedt en onderhoudt de recruitment database.
• Je brengt en houdt de mogelijke, latente kandidaten voor onze huidige en toekomstige vacatures in kaart.

Wie ben jij?

• Je hebt een hart voor mensen, kan opereren op master-niveau en spreekt vloeiend Nederlands en Engels. (Frans is een grote plus).
• Je hebt een eerste ervaring binnen recruitment, bij voorkeur met affiniteit in advies en engineering.
• Je hebt een vlotte pen en beheerst alle vormen van zakelijke communicatie.
• Je bent een krak in het beheren van social media.
• Alnaargelang van jouw woonplaats werk je vanuit ons kantoor te Antwerpen of Gent. Je werkt minimaal één keer per week vanuit één van de andere kantoren. Ook thuiswerk is mogelijk

Wat bieden we je?
Je kan rekenen op

• Passende verloning en een ruim pakket aan extralegale voordelen (Flex Income plan, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, bedrijfsfiets, …)
• Flexibele werkuren, aangename kantooromgeving en mogelijkheid tot thuiswerk
• Ecologische benadering van je woon-werkverkeer en professionele verplaatsing
• Een waaier aan initiatieven op het vlak van welzijn, cultuur, sport, gezondheid, teambuilding

Waarom kiezen voor Antea Group?

• Antea Group biedt een bruisende werkomgeving waar expertise en innovatie hoog in het vaandel staat. Hier blijf je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen.
• Voor Antea Group is duurzaamheid geen hol woord. Het is zowel ons werkterrein als onze visie. Met oog op de lange termijn bieden we jou op maat de nodige begeleiding en opleiding. Tegelijk geniet je meteen van de nodige autonomie en verantwoordelijkheid.
• Je komt terecht in een flexibele, warme en menselijke omgeving. Je gaat gepassioneerd voor je job met zorg voor een goede energiehuishouding en levenskwaliteit.