Team leader Logistiek (weekendploeg)

Contenuto del lavoro

Functie:

In de distributiecentra van Colruyt Group ontvangen we goederen, beheren we voorraden en zorgen we dat alles mooi op tijd in de winkels geraakt, elke dag opnieuw. Als teamleader logistiek coach je een team en samen met hen zorg je ervoor dat alles op wieltjes loopt.

Als teamleader stuur je een team van +/- 80 medewerkers aan in één van onze distributiecentra. Je geeft leiding en zorgt ervoor dat je medewerkers zich kunnen ontwikkelen en plezier beleven aan hun job.

Daarnaast laat je alle dagelijkse processen efficiënt, vlot en veilig verlopen. Je organiseert je dienst zodat alles op wieltjes loopt. Samen met het afdelingshoofd en collega-teamleaders, zorg jij ervoor dat de vooropgestelde volumes dagelijks verwerkt en afgewerkt worden en de producten tijdig naar de winkels doorgestuurd worden. Je staat in voor planning, opvolging en rapportering.

Via overleg met je collega-teamleaders zorg je voor de juiste ondersteuning van de medewerkers en werk je constant aan een klimaat van samenhorigheid en respect. Daarnaast volg je bepaalde kern- en stuurcijfers op en rapporteer je hierover.

Na een tijdje ken je onze bedrijfs- en werkprocessen zo goed dat je zelf ziet waar het nog beter kan. Je komt dan met slimme voorstellen voor meer efficiëntie en zet ze ook om in de praktijk. Via werkgroepen en projectgroepen werk je mee aan de verdere uitbouw van onze logistieke processen, ons distributiecentrum, onze klantenservice, enzovoort. Kortom: je helpt de missie en het strategische plan van ons bedrijf mee realiseren.

Je werkt in Halle.

Profiel:

• Opleiding en ervaring –Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring en al een eerste ervaring in het leiden en coachen van medewerkers.
• Flexibiliteit –Je werkt in de weekendploeg van donderdag tem zondag of van vrijdag tem maandag.. en steeds in de namiddag.
• Eigen inbreng – Het is onmogelijk om al je taken in lijstjes en procedures te gieten. Maar dat moet ook niet voor jou. Jij ziet zelf wat er moet gebeuren. Je stelt dingen in vraag en neemt initiatief waar nodig.
• People management –Je kan een team begeleiden, coachen en motiveren en haalt er voldoening uit. Bovendien ben je contactvaardig en kan je goed luisteren.
• Organisatievermogen –Je bent organisatorisch aangelegd en weet van aanpakken. Daarnaast denk je kostenbewust en doelgericht.
• Zelfstandig en teamplayer –Je stuurt volledig autonoom je team aan en maakt daarnaast ook deel uit van het team teamleaders waarbij een nauw overleg noodzakelijk is.
• Talenkennis -Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans, zodat je met al je collega’s, partners en stakeholders goed kan samenwerken.

Wij bieden:

• Ruimte voor jezelf – Bij Colruyt Group werken bijna 29.000 mensen. En toch zijn we geen nummers. Jij krijgt hier de ruimte om te zijn wie je bent, en de vrijheid om initiatief te nemen.
• Blijven leren en ontwikkelen – Je kan rekenen op coaching en begeleiding, én op je collega’s. Je leert niet alleen veel bij on-the-job, maar krijgt ook de kans om interne en externe opleidingen te volgen.
• Doorgroeikansen – Wil je op termijn een stapje hogerop? Bij Colruyt Group zijn er verschillende kansen om door te groeien.
• Aantrekkelijk loonpakket – Boven op een aantrekkelijk loon krijg je extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en winstdeelname.