Jr HR Officer

View: 125

Update day: 16-11-2025

Location: Flemish Brabant

Category: Human Resources

Industry:

Loading ...

Job content

Je draagt bij aan de goede flow en organisatie van het HR departement en werkt nauw samen met de HR Business Partner.

Een gevarieerd takenpakket en verantwoordelijkheden met de nadruk op HR administratie, payroll en administratie in het algemeen:

Relaties met de werknemers: on-boarding en off-boarding, medewerkers ondersteunen door hun vragen te beantwoorden, een positieve werkcultuur creëren en mee uitdragen.
Salarisadministratie: het salarisadministratieproces beheren i.s.m. het sociaal secretariaat. Invoeren van urenstaten tot het uitgeven van loonstroken, terwijl je een nauwkeurige administratie bijhoudt en eventuele problemen oplost. Buitenlandse payroll: sociale wetgeving uitdokteren en toepassen.
Uitvoeren van administratieve taken, zoals het bijhouden van personeelsdossiers, het bewaken en bijwerken van het wagenpark, rapporteringen, economaat, postbedeling,...
Assisteren bij de werving en selectie van nieuwe medewerkers

Je beschikt over minstens een goede basiskennis van payroll, dit door opleiding, stage of ervaring. Je bent vooral bereid en geïnteresseerd om je hier verder in te verdiepen
Uitstekende kennis van het Nederlands en het Engels
Leergierig en polyvalent
Hands-on, plantrekker

Een gevarieerde job met autonomie.
Voltijdse tewerkstelling, flexibele werkuren.
Er wordt hoofdzakelijk gewerkt op kantoor, thuiswerk is mogelijk wanneer het werk het toelaat.
Loon wordt aangevuld met extra legale voordelen zoals oa maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering. Een bedrijfswagen is niet opgenomen in het verloningspakket.
Interessante verlofregeling: 25 dagen jaarlijks verlof, aangevuld met 12 ADV-dagen

Loading ...

Click to apply for free candidate

Loading ...

Loading ...

Loading ...