Loading ...

작업 내용

· Je geeft leiding aan medewerkers in overleg met de hoofdverpleegkundige.

· Ondersteunen van de hoofdverpleegkundige in de organisatie van de afdeling.

· Uitvoeren van de administratieve taken ter ondersteuning van de hoofdverpleegkundige.

· Ondersteunen van de hoofdverpleegkundige in de optimalisatie van de dienstverlening aan de bewoners.

· Uitvoeren van verpleegkundige en verzorgende taken.


· Je wordt betaald op grond van de IFIC-salarisschalen.

· Relevante beroepservaring wordt overgenomen.

· Je salaris verhoogt automatisch volgens de vastgelegde trappen.

· Maaltijdcheques ter waarde van 4 euro (werkgeversaandeel 2,91 euro);

· Een fietsvergoeding.

· Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.

· 34 vrije dagen (23 verlofdagen en 11 feestdagen).

· Per 10 jaar effectieve anciënniteit, 1 extra verlofdag.

· Potentieel 1 extra vrije dag per kwartaal in geval van maximale aanwezigheid.

· Recht op aanvullende vakantiedagen vanaf 45 jaar.

· Diverse opleidingsmogelijkheden.


· Diploma van bachelor verpleegkundige aangevuld met een kaderopleiding of master in de gezondheidzorg;

· Ervaring in de verpleegkunde is een pluspunt;

· Kan werken met de nodige informaticatoepassingen;

· Bezit luister- en communicatievaardigheden;

· Kan oplossend gericht denken.


· Je wordt betaald op grond van de IFIC-salarisschalen.

· Relevante beroepservaring wordt overgenomen.

· Je salaris verhoogt automatisch volgens de vastgelegde trappen.

· Maaltijdcheques ter waarde van 4 euro (werkgeversaandeel 2,91 euro);

· Een fietsvergoeding.

· Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.

· 34 vrije dagen (23 verlofdagen en 11 feestdagen).

· Per 10 jaar effectieve anciënniteit, 1 extra verlofdag.

· Potentieel 1 extra vrije dag per kwartaal in geval van maximale aanwezigheid.

· Recht op aanvullende vakantiedagen vanaf 45 jaar.

· Diverse opleidingsmogelijkheden.

Loading ...
Loading ...

마감 시간: 22-01-2026

무료 후보 신청 클릭

대다

Loading ...

동일한 작업

Loading ...