Mobiele medewerkers CKB

In het kader van de vermaatschappelijking van de Geestelijke Gezondheidszorg werd in 2010 het Netwerk GGZ Kempen opgericht. Dit netwerk is actief in het ganse arrondissement Turnhout. Voor het team Crisis en Kortdurende behandeling (CKB) werft het Openbaar Psychiatrisch Zorgcentrum Geel, als partner binnen het Netwerk GGZ-Kempen, hiervoor mobiele medewerkers aan ( 80 % of 100 % - bepaalde duur (1 jaar) – standplaats Turnhout).

Werkveld

CKB-teams richten zich naar de doelgroep van volwassen en oudere cliënten met een ernstige psychiatrische aandoening die een acute psychiatrische crisis doormaken die dermate ernstig is, dat zonder tussenkomst van het mobiele team, hospitalisatie noodzakelijk is.
Het CKB-team biedt vanuit een teambenadering snel een antwoord op een crisis die zich voordoet waarbij, naast screening van de problematiek, ook acute zorg en kortdurende behandeling worden geboden in functie van een stabilisatie van de crisis. Ondersteuning van mantelzorgers maakt eveneens een noodzakelijk deel uit van de interventies van het team. Het CKB-team is 24u/24u en 7/7 dagen bereikbaar, cliënten en familie zijn partners in de zorg en er zijn frequente cliëntencontacten (indien nodig meerdere malen daags). Je maakt deel uit van het multidisciplinair team en zult ingeschakeld worden in de continue hulpverlening (vroege-late-weekend – telefonische nachtpermanentie). Je beschikt over een rijbewijs B en een eigen wagen.

Profiel

Voor de brede werking binnen CKB zoeken we medewerkers met een bachelordiploma in een menswetenschappelijke richting (bv. maatschappelijk werk, verpleegkunde…), die flexibel inzetbaar zijn naargelang de verdere evoluties binnen de teams en die van afwisseling houden. Je bent leergierig en bereid om je binnen je functie steeds verder te ontwikkelen. Je bent flexibel in je denken en handelen en ook wat de uurroostering betreft. Je neemt initiatieven en je houdt van innovatie. Je staat mee in om, op respectvolle wijze, professionele zorg te organiseren vanuit een herstelgerichte visie. Je kunt goed analyseren en maakt actief gebruik van het netwerk binnen de regio in functie van een optimale opvolging van de cliënt. Je bewaakt de voortgang en resultaten van je eigen werkprocessen en die van anderen en je bent hierbij creatief in het omgaan met zorgsituaties. Enerzijds kun je autonoom werken binnen een interdisciplinaire werkcontext, maar anderzijds kun je ook goed samenwerken. Je hebt een sterke, empathische persoonlijkheid en beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

Wat bieden we je?

• Een deeltijds of voltijds vervangingscontract in salarisschaal B151 of B161.
• Verder bieden we je een aantrekkelijke vakantieregeling, interessante bijkomende voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een tweede pensioenpijler (groepsverzekering).
• Dit alles binnen een warme cultuur met verbindende activiteiten (personeelsfeest, themadagen, teambuilding …) en extra’s zoals gratis fitness.

Interesse?

Bezorg jouw sollicitatiebrief en cv uiterlijk op 16 april via onderstaand formulier.

Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Evy Willemsen, teamcoördinator CKB Turnhout-Mol, op het nummer 0493 31 30 99 of bij Nick Beyens, teamcoördinator CKB Geel-Herentals, op het nummer 0491 99 60 96.