Preventieadviseur psychosociale aspecten regio Leuven

Job content

De Groep IDEWE verleent een breed gamma aan diensten gericht op gezondheid, veiligheid, welzijn en milieu op het werk. Met meer dan 950 medewerkers regionaal gespreid over 11 locaties werken wij in Vlaanderen, Brussel en Wallonië samen voor ruim 35000 klanten uit de industrie, de privé- en de openbare dienstverlening. Wij ondersteunen hen bij het opzetten en uitvoeren van preventief medisch toezicht en alle aspecten van risicobeheersing (arbeidsveiligheid, bedrijfshygiëne, milieuzorg, ergonomie, psychosociale aspecten van het werk, verzuimbeleid,…).

Door onze groei zijn wij voor de regio Leuven momenteel op zoek naar een

Preventieadviseur psychosociale aspecten

Jouw perspectief

Als preventieadviseur krijg je de kans om actief bij te dragen aan het mentale welzijn van werknemers. Jouw interventies situeren zich op het interpersoonlijke, op het team- en organisatieniveau. Je opdracht omvat een boeiende mix van persoonlijke begeleiding, bemiddeling, teambegeleiding en het geven van opleidingen. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor directie, HR en de Interne Preventieadviseur zodat je hen gericht kan ondersteunen in het opzetten van een kwalitatief preventiebeleid.

Na de inwerkperiode sta je in voor de wettelijk omschreven taken van een preventieadviseur psychosociale aspecten. Dit omvat o.a. :

• Het opvangen en begeleiden van interventieverzoeken;
• Het uitvoeren van kwantitatieve en kwalitatieve risicoanalyses in bedrijven;
• Het ondersteunen van onze klanten bij het opstellen van een algemeen psychosociaal preventiebeleid (zoals een beleid rond ziekteverzuim, stress en burn-out, ongewenst grensoverschrijdend gedrag);
• Het geven van opleidingen (vb. aan vertrouwenspersonen, opleidingen rond thema’s als ziekteverzuim, stress en burn-out, gezonde veerkracht,…).

Je maakt deel uit van een regionaal team met een 7-tal collega’s preventieadviseurs psychosociale aspecten, en waarin daarnaast ook adviseurs uit andere disciplines (arbeidsgeneeskunde, arbeidsveiligheid, ergonomie) meewerken.

Jouw profiel

• Master in de Psychologie (bij voorkeur optie Arbeids-en Organisatie).
• Enkele jaren ervaring in HR of consultancy is een meerwaarde. Vanuit deze ervaring ben je vertrouwd met de werking binnen organisaties en slaag je er in vanuit een adviserende rol impact te hebben op het beleid in organisaties. Heb je reeds ervaring als preventieadviseur, dan vormt dit uiteraard een sterke troef.
• Je hebt een passie voor welzijn en draagt onze kerncompetenties loyaliteit, samenwerken, gedrevenheid en kennis delen hoog in het vaandel.
• Je beschikt over de nodige maturiteit en daadkracht en weet op diplomatische wijze met delicate situaties (vb. conflicten, klachten) om te gaan.
• Je beschikt over goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden (luisteren, overleg plegen, afspraken maken, presenteren en adviseren).
• Je kan zelfstandig werken en gaat hierbij steeds klantgericht te werk.
• Bijkomende opleiding als vertrouwenspersoon of een specialisatie als preventieadviseur (psychosociale aspecten) zijn belangrijke pluspunten.

Ons aanbod

Wij bieden jou na een degelijke inwerkperiode een gevarieerde job in een stabiele, uitdagende werkomgeving met heel wat mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (o.a. door deelname aan opleidingen, projectgroepen,…).

Uiteraard is voor deze functie een aantrekkelijk verloningspakket voorzien. Dit bestaat uit een marktconform loon aangevuld met verschillende extralegale voordelen : maaltijdcheques, groeps- hospitalisatie-,en inkomensverzekering, laptop, gsm en mogelijkheid tot gebruik van een firmawagen.

Wil jij aan de slag bij dé referentie in preventie?

Bezorg ons dan vandaag nog jouw kandidatuur via onze website https://jobs.idewe.be

Voor verdere informatie omtrent de functie-inhoud kan je contact opnemen met Sandra Cordemans, adviseur HRM (016/390 591).