Chargé·e de communication

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MISSION PRINCIPALE

L’objectif d’INTERRA est de créer des espaces de rencontres entre les personnes nouvellement arrivées et les personnes locales au travers de la mise en valeurs des compétenceset passions de chacun·e. Notre but est de renforcer la cohésion sociale pour construire une société plus inclusive.

Au sein de l’équipe d’INTERRA, le·a chargé.e de communication :

• Œuvre à stimuler et à fédérer une communauté interculturelle via les différents canaux de communication ;
• Propose une communication cohérente et en harmonie avec les objectifs définis dans le plan de communication
• Travaille en collaboration avec la directrice stratégique et les autres membres de l’équipe afin de mettre en valeur et promouvoir les différents projets d’INTERRA

TACHES PRINCIPALES

Communication numérique

• Gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn) de l’ASBL : créer des publications, répondre aux messages privés et aux commentaires de la communauté INTERRA, etc.
• Mettre à jour le site internet de l’ASBL
• Préparer et envoyer la newsletter mensuelle

Graphisme

• Créer des visuel (principalement via l’outil de design en ligne CANVA)
• Mettre en page les rapports d’activités et autres documents relatifs au bon fonctionnement de l’ASBL

Rédaction

• Mettre à jour le contenu des différents onglets du site internet
• Rédiger des publications, textes ou autres contenus spécifiques en lien aux missions de l’ASBL

Autres

• Proposer des campagnes de communication spécifiques aux différents projets d’INTERRA
• Réaliser des reportages ou capsules vidéo pour promouvoir la communauté active dans les différents projets INTERRA (porteur·euses d’atelier, entrepreneur·euses...)

COMPETENCES ATTENDUES

• Comprendre les enjeux de la communication d’INTERRA
• Maitriser l’outil de design en ligne CANVA
• Maitriser Facebook, LinkedIn et Instagram
• Être créatif·ve et autonome dans les missions
• Pouvoir respecter une charte graphique, un plan de communication et des gabarits existants
• Être réactif et pouvoir travailler dans l’urgence
• La connaissance des CMS DatoCMS et Contentful, et de la plateforme Brevo (anciennement SendInBlue) est un atout

PROFIL D’ENTRÉE

• Partager les valeurs de l’ASBL
• Disposer d’un diplôme de Chargé·e de communication ou expérience équivalente
• Avoir de l’expérience professionnelle dans un environnement interculturel
• Disposer de très bonnes capacités rédactionnelles en français
• Connaître l’anglais ou de toute langue utile au projet est un atout
• La connaissance du tissu associatif liégeois est un atout

Ce que nous offrons

• Un cadre de travail motivant au sein d’une équipe dynamique
• Un projet innovant, qui contribue à résoudre un enjeu sociétal majeur
• Un contrat à durée déterminée de 6 mois à 4/5e temps (remplacement durant un congé de maternité)
• Barème 329.02, échelon 4.1 ou 4.2. en fonction du diplôme.

Candidatures : veuillez envoyer votre lettre de motivation ainsi que votre CV àinfo@interra-asbl.bepour le vendredi 9 juin au plus tard. Les entretiens se feront impérativement la semaine du 12 juin. Entrée en fonction le 26 juin.