Expert: coach zorgcompassers

Niet gevonden wat je zocht? Sla je zoekopdracht dan op en maak een job alert aan op de online sollicitatiemodule om automatisch op de hoogte te blijven van interessante toekomstige vacatures. Meer informatie kan je hier vinden.

Departement: Departement Sociologie
Regime Deeltijds

Bepaal mee de toekomst - Universiteit Antwerpen

De Universiteit Antwerpen is een dynamische, toekomstgerichte universiteit. We bieden vernieuwend academisch onderwijs aan meer dan 20000 studenten, verrichten baanbrekend wetenschappelijk onderzoek en spelen een belangrijke dienstverlenende rol in de maatschappij. Met meer dan 6000 medewerkers uit 100 verschillende landen bouwen we dagelijks aan de wereld van morgen. Samen verleggen we grenzen en geven we de richting aan. De richting van de toekomst. En die kan jij mee bepalen.

De Universiteit Antwerpen zoekt een deeltijdse (50%) Coach Zorgcompassers. Wil jij meewerken aan een betere gezondheidszorg? Wil je graag bijleren over wetenschappelijk onderzoek binnen Universiteit Antwerpen? Dan is deze functie iets voor jou!

In het kader van het “Community Health Workers for Primary Healthcare Access (COMPASS)” project (https://www.uantwerpen.be/nl/projecten/compass/over-ons/) zijn we op zoek naar een coach voor de zorgcompassers – internationaal gekend als community health workers. De zorgcompassers zullen in samenwerking met huisartsenpraktijken in Antwerpen mensen die leven in maatschappelijk kwetsbare omstandigheden ondersteunen in hun toegang tot de gezondheidszorg.

Functie

• Coaching en ondersteuning
  • Je geeft leiding aan en coacht zes zorgcompassers, onder meer aan de hand van wekelijkse intervisiebijeenkomsten, begeleiding in het veld, beantwoorden van ad-hoc vragen, etc.
  • Je geeft deskundig professioneel advies, opleiding en training om ervoor te zorgen dat de zorgcompassers kwalitatieve ondersteuning kunnen bieden aan cliënten
  • Je bouwt een lokaal netwerk uit en onderhoudt goede contacten met partners
  • Je voorziet administratieve ondersteuning van de zorgcompassers
  • Je staat in voor het personeelsbeheer van de zorgcompassers
• Onderzoek
  • Je wordt ingezet voor het uitvoeren van de pilootstudie in samenwerking met 1 huisartsenpraktijk. Op basis van deze ervaring kan de interventie worden bijgestuurd.
  • Deelname aan onderzoeksactiviteiten, zoals het verder verfijnen van de interventie die de zorgcompassers zullen uitvoeren
  • Wekelijkse bijeenkomsten met onderzoeksteam en rapporteren aan dit onderzoeksteam
• Eventuele andere taken die binnen de functieomschrijving vallen en hierboven niet zijn genoemd.
• Bij het realiseren van de doelstellingen hou je rekening met de voorziene instructies en de regelgeving.

Profiel

• Je bezit een masterdiploma binnen het domein van gezondheid en welzijn, of gelijkwaardige competenties door ervaring.
• Je hebt voeling met kwetsbare wijken in Antwerpen
• Je hebt ervaring in het coachen van mensen
• Je hebt ervaring in het ondersteunen van mensen die leven in maatschappelijk kwetsbare omstandigheden
• Je hebt een goede kennis van het gezondheidszorglandschap in Vlaanderen
• Je hebt een sterk netwerk met sociale organisaties in Antwerpen
• Je drukt je vlot uit in het Nederlands. Kennis van een andere taal is een grote meerwaarde (Turks, Pasjtoe, Berbers, ...)
• Je staat stevig in je schoenen en kan omgaan met moeilijke en/of emotionele gesprekken en situaties
• Je hebt aandacht voor (culturele) diversiteit. Je hebt daarbij respect en belangstelling voor andere leef-en zienswijzen
• Je zoekt graag mee naar oplossingen
• Je kan vertrouwelijk en discreet met gevoelige informatie omgaan
• Je kunt je eigen werklast organiseren en zonder direct toezicht werken.
• Je kan vlot overweg met IT en diverse communicatieplatformen

Aanbod

• We bieden je een arbeidsovereenkomst van bepaalde duur (16 maanden) aan 50% tewerkstelling. Startdatum in onderling overleg te bepalen.
• Je ontvangt een bruto maandwedde als expert binnen de graad 7.1.-9.1 van de loonschalen van het Administratief en Technisch Personeel. Bij een deeltijdse aanstelling wordt je salaris pro rata berekend op basis van het tewerkstellingspercentage.
• Je krijgt maaltijdcheques, ecocheques, internet-connectiviteitsvergoeding, een groepsverzekering, een verzekering gewaarborgd inkomen, en een fietsvergoeding of volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Je kan volgens een flexibele arbeidstijdregeling werken.
• Je zal bijleren over wetenschappelijk onderzoek in een fijn en gemotiveerd onderzoeksteam
• Je hebt 40 vakantiedagen en een week collectieve sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar. Je vakantiedagen worden pro rata berekend op basis van het tewerkstellingspercentage (40 dagen bij voltijdse tewerkstelling).?
• Lees hier meer over werken bij de Universiteit Antwerpen en ontdek alle andere voordelen.

Solliciteren?

• Je kan tot en met maandag 17 juni 2024 voor deze vacature solliciteren via het online sollicitatieplatform van de Universiteit Antwerpen. Klik op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig het online sollicitatieformulier. Voeg de volgende bijlages toe:
  • een motivatiebrief
  • een curriculum vitae
• De selectiecommissie bekijkt zo snel mogelijk na de sollicitatiedeadline alle sollicitaties. Zodra er een beslissing genomen is, brengen we je op de hoogte. Als je na de preselectie nog steeds in aanmerking komt, word je geïnformeerd over de eventuele volgende stap(pen) in de selectieprocedure. We vragen alvast om met deze data rekening te houden in je agenda: woensdag 26 juni 2024
• Bij vragen over het online sollicitatieformulier kan je de Frequently Asked Questions raadplegen of mailen naar jobs@uantwerpen.be. Bij inhoudelijke vragen over de functie kan je contact opnemen met laura.vroonen@uantwerpen.be en caroline.masquillier@uantwerpen.be.

De Universiteit Antwerpen is een duurzame, gezinsvriendelijke organisatie die maximaal in de groei van medewerkers investeert. We stimuleren diversiteit en hechten veel belang aan een inclusieve werkomgeving met gelijke kansen - ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd. Wij moedigen mensen met een diverse achtergrond en diverse eigenschappen aan om te solliciteren.