hr assistant

☞ Randstad

Ver: 140

Dia de atualização: 26-11-2025

Localização: Zeebrugge West Flanders

Categoria: Recursos Humanos Seguro

Indústria: HR personeel

Tipo de empregos: Onbepaalde duur

Loading ...

Conteúdo do emprego

De HR Assistant is verantwoordelijk voor de kwalitatieve en tijdige uitvoering van de volledige loon- en personeelsadministratie voor de productieplant in Zeebrugge. Daarnaast ben je ook een adviseur op vlak van sociaal recht. Tot slot ondersteun je de HR afdeling bij de uitvoering van de kernprocessen en de algemene HR processen in de productieplant.

1. Loon- en personeelsadministratie
- Het uitvoeren van een correcte en tijdige loonadministratie voor zowel de productie- als kantoormedewerkers.
- Ondersteunen van het team als een verdediger van de werknemers om ervoor te zorgen dat processen en relaties eerlijk en billijk verlopen. Daarnaast het informeren van arbeiders en teamleaders om hen volledig op de hoogte te houden van loon- en personeel gerelateerde kwesties.
- Service verlenen aan alle medewerkers bij alle processen rond loon- en personeelsadministratie.
  • Monitoren en beheren van afwezigheden, ziekteverloven, vakantieverzoeken, badges, medische controles en signaleren van misbruik of verwaarlozing van het bedrijfsbeleid.
  • Actief opvolgen van de uitvoering van het afwezigheidsbeleid door teamleaders (statistieken aanleveren, teamleaders coachen). ...
- Uitstekend gebruik van loon- en personeelsinformatiesystemen voor het beheer van en de rapportage over werknemersgegevens (eBlox, Efficient, HRMS).

2. Algemene ondersteuning aan HR afdeling.
  • Ondersteunen en opvolgen van de opleidingsorganisatie en updaten van de opleidingsdatabase.
  • Ondersteuning bij de administratieve opvolging van loopbaanonderbreking, educatief verlof, tijdelijk werkloosheidssysteem, verzekeringen, enz.
  • Ondersteunen van de HRBP bij de opvolging van tijdelijke arbeidskrachten.
  • Helpen bij de voorbereiding van HR communicatie naar alle werknemers.
  • Ondersteunen van een kwalitatieve onboarding voor nieuwe werknemers.
  • Ondersteunen van HR projecten en fabrieksinitiatieven.

toon meer

    ervaring

    • <1 jaar

    jouw aanbod

    • een bachelordiploma in een hr-gerelateerde opleiding is top. ervaring? nog beter.
    • een diploma, cursus of een getuigschrift van belgisch arbeidsrecht is een plus.
    • zeer goede kennis van nederlands en engels is vereist.
    • je bent een flexibel, nauwkeurig en discreet ingesteld persoon die graag verantwoordelijkheid wilt.

    key benefits

    • we bieden jou meteen een vast contract en opstarten kan asap.
    • loon afhankelijk van ervaring.
Loading ...
Loading ...

Data limite: 10-01-2026

Clique para aplicar para o candidato livre

Aplicar

Reportar emprego
Loading ...

EMPREGOS SEMELHANTES

Loading ...
Loading ...