Operational Lab Coördinator – Early R&D (M/V/D)

Avantor

Ver: 100

Dia de atualização: 12-11-2025

Localização: Beerse Antwerp

Categoria: R & D IT - Software

Indústria: Biotechnology Research

Posição: Entry level

Tipo de empregos: Full-time

Loading ...

Conteúdo do emprego

The Opportunity

Avantor zoekt momenteel een gedreven Operational Lab Coördinator – Early R&Dom het groeiend team in Beersete versterken. innen deze diverse functie zal je zowel operationele ondersteuning bieden bij het beheren van stalen, maar ook nauwe ondersteuning bieden aan de Supervisor. Je zal de schakel vormen tussen de medewerkers op de werkvloer en de leidinggevende. Beschik jij over sterke organisatievaardigheden en heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel? Ben jij bovendien op zoek naar een diverse job in een internationale omgeving en sta je graag in contact met verschillende personen? - Solliciteer nu!

Je komt terecht in een voltijdse positie waarbij je werkt op de site van onze farmaceutische klant met locatie in Beerse. Je zal de mogelijkheid hebben om in een vooraanstaande organisatie binnen de sector te werken in een rol waar jij hét aanspreekpunt bent voor laboranten. Je ontvangt een permanent contract dat gepaard gaat met een competitief salaris en verschillende voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie-en groepsverzekering, 13e maand en bonusplan. Deze functie biedt een introductie in People Management en veel opportuniteit om bij te leren.

Werkuren:Maandag - vrijdag, flexibele start tussen 07:30 en 09u en eindtijd vanaf 16:00

Het team

Binnen deze functie ondersteun je voornamelijk het team dat focust op logistieke ondersteuning, bestaande uit twee Supervisors en 15 – 30 medewerkers. Je komt terecht in een open en ondersteunend team, waar ook feedback gedeeld wordt met elkaar. Binnen de rol maak je deel uit van ons departement Lab & Production Services, dat de innovatie en groei ondersteunt van toonaangevende farmaceutische bedrijven en laboratoria over de hele wereld door hen te helpen met onderzoek en ontwikkeling.

Wat we zoeken

Ervaring:in een logistieke functie is een troef

Vereiste Vaardigheden

  • Goede vaardigheden in MS Office zijn vereist, voornamelijk met Outlook, Excel en Word
  • Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en goed in Engels, schriftelijk en mondeling
  • Professioneel, groot verantwoordelijkheidsevoel en flexibel in schakelen tussen prioriteiten
  • Grote portie motivatie, hands-on mentaliteit en enthousiast

Hoe u zal groeien en een impact zal hebben

Supervisor ondersteuning (50%)

  • Opvragen van quota, orders aanmaken en contact onderhouden met leveranciers
  • Ontvangen van inkomende zendingen en zorgen dat goederen correct worden opgeslagen
  • Bieden van ondesteuning (als back-up) voor het ontvangen, verzenden en verwerken van goederen
  • Opstellen en aanpassen van de werkplanning, rekening houdend met afwezigheden
  • Opvolgen van dagelijkse activiteiten van teamleden
  • Waken over een goed back-up systeem en zorgen dat medewerkers gecross-trained zijn
  • Deelnemen aan operationele vergaderingen met de klant
  • Ondersteunen bij werving & onboarding van nieuwe teamleden
  • Opvolgen van werkinstructies en aanpassen wanneer nodig
  • Opvolgen van trainingsplannen en zorgen dat iedereen de nodige trainingen heeft afgerond
  • Ondersteunen bij audits en rapporteren over incidenten

Operationele ondersteuning (50%)

  • Ondersteunen in Stock management door goederen te ontvangen, uit te pakken, verdelen en stockeren
  • Controleren van vervaldata
  • Plaatsen en opvolgen van bestellingen
  • Verdelen van persoonlijke pakketen op de site, zoals pipetten
  • Inkomende chemicaliën registreren in het systeem en en barcodes toewijzen
  • Ondersteunen bij diverse administratieve en labo-ondersteunende activiteiten

Disclaimer

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer.

Why Avantor?

Dare to go further in your career.Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science.

The work we do changes people’s lives for the better. It brings new patient treatments and therapies to market, giving a cancer survivor the chance to walk his daughter down the aisle. It enables medical devices that help a little boy hear his mom’s voice for the first time. Outcomes such as these create unlimited opportunities for you to contribute your talents, learn new skills and grow your career at Avantor.

We are committed to helping you on this journey through our diverse, equitable and inclusive culture which includes learning experiences to support your career growth and success. At Avantor, dare to go further and see how the impact of your contributions set science in motion to create a better world. Apply today!

EEO Statement

We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law.

If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at recruiting@avantorsciences.com and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address.

Privacy Policy

We will use the personal information that you have submitted to us in order to consider your application for the relevant role.

Your privacy is important to us. Please click here for our Privacy Policy which explains the purposes for which we will use your personal information and the ways in which we will handle and retain your information. It also explains the rights you have in relation to your information, and how to contact us with any queries or requests.

3rd Party Non-Solicitation Policy

By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.

Loading ...
Loading ...

Data limite: 27-12-2025

Clique para aplicar para o candidato livre

Aplicar

Loading ...

EMPREGOS SEMELHANTES

Loading ...
Loading ...