PAYROLL OFFICER BELGIQUE
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Dia de atualização: 26-11-2025
Localização: Braine-l’Alleud Walloon Brabant
Categoria: Recursos Humanos
Indústria:
Tipo de empregos: Voltijds
Conteúdo do emprego
Pour notre siège social de Braine-L’Alleud en BELGIQUE, nous recherchons actuellement un.e
PAYROLL OFFICER
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En étroite collaboration avec vos collègues de l’équipe Compensation & Benefits et Payroll et avec notre secrétariat social, vous êtes responsable de la *_gestion des salaires et de l’administration RH*_ dans le respect de la législation, des procédures internes et des délais imposés._
Vos principales responsabilités :
- Vous êtes responsable de l’implémentation des plannings et des activitésde paie pour une des business lines (employés, ouvriers, prépensionnés, pensionnés) ;
- Vous gérez également tous les processus ce qui s’y rapportent : indexation, application des CCT, traitement des primes, traitement des congés divers, commande des cartes chèques-repas, écochèques, … ;
- De plus, vous contribuez à la gestion administrative de la relation de travail pour votre population et ce en collaboration étroite avec le HR Manager de votre BL. Rédaction des contrats, formalités d’entrée et de sortie (Dimona), rédaction de lettres, envoi de mailings, etc… tout en assurant le classement électronique correct et complet de ces documents ;
- Vous suivez l’évolution de la législation sociale, et ce pour environ 8 commissions paritaires, afin d’aider au mieux le business et le personnel ;
- Enfin, vous êtes impliqué dans différents projets en fonction de vos connaissances et intérêts personnels (optimisations de processus, …) ;
- Vous êtes responsable de l’application des procédures du service ;
- Vous rapportez Compensation and Benefits Manager BE et en dotted line au HR Manager de la BL.
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Votre profil : *
- Vous êtes titulaire d’un diplôme à orientation financière ou juridique.
- Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion de la paie pour différente commissions paritaires.
- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge et une expérience approfondie de la gestion de la paie des employés et des ouvriers.
- Vous êtes très organisé.e, multitâche et efficace et vous avez le sens du service.
- Vous faites preuve de précision, de rigueur, de discrétion, d’autonomie mais aussi de proactivité.
- Vous communiquez de façon claire et efficace en F*rançais*/Néerlandais.
- Vous avez un esprit analytique, vous savez travailler sous pression et vous êtes capable d’adapter votre planning en fonction des priorités.
- Vous maitrisez les logiciels de paie ainsi qu’Excel.
Nous vous offrons:
- Une fonction variée, pleine de responsabilités au sein d’une environnement de travail sympa et dynamique, dans une entreprise qui valorise l’autonomie et le développement des talents;
- Un salaire attrayant, complété d’un paquet d’avantages extralégaux;
- Des possibilités de formations internes et externes.
HeidelbergCement_ est l’un des plus grands fabricants intégrés de matériaux et de solutions de construction au monde, avec des positions de leader sur le marché des granulats, du ciment et du béton prêt à l’emploi. Quelque 53.000 employés répartis sur plus de 3.000 sites dans plus de 50 pays assurent une performance financière à long terme grâce à l’excellence opérationnelle et à l’ouverture au changement. Au centre des actions se trouve la responsabilité pour l’environnement. En tant que précurseur sur la voie de la neutralité carbone, HeidelbergCement élabore des solutions matérielles pour l’avenir.
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Dans le Benelux,_ nous opérons sous les noms de *_CBR (BE) et ENCI (NL)pour les activitésciment,Inter-Beton (BE) et Mebin (NL)pour lebétonetSAGREX (BE & NL)_ pour le segment des _granulats.*
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Type d’emploi : Temps Plein
Data limite: 10-01-2026
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