Trajectbegeleider Antwerpen (tijdelijk)

Job content

BEDRIJFSOMSCHRIJVING

Horeca Forma is de vormingsorganisatie van en voor de Horecasector, opgericht door de sociale partners van het Paritair Comité 302: Horeca Vlaanderen en Comeos aan werkgeverszijde, ACV en ABVV Horval aan werknemerszijde. Op dit moment telt onze organisatie 25 vaste medewerkers, verspreid over 4 teams.

Wij versterken de competenties van mensen die nu of later in de horecasector (willen) werken, zodat ze niet alleen sterker in hun schoenen staan, maar ook met meer plezier en overtuiging aan de slag gaan en blijven in onze mooie sector. Daar vaart iedereen wel bij: de medewerkers, de bedrijven en de gasten.

Onze diensten:

• Vaardigheden van horecawerknemers verbeteren via een professioneel opleidingsaanbod

• Bruggen bouwen tussen het horecaonderwijs en –bedrijven: Horeca Forma en de Vlaamse hotel- en grootkeukenscholen werken nauw samen rond de toekomst van het horecaonderwijs en kwaliteitsvolle instroom in de sector.

• Werkzoekenden klaarstomen voor een functie in de horeca via onze werkzoekendenopleidingen

Onze waarden:

• Betrokkenheid bij de organisatie en de sector

• Continue ontwikkeling

• Integriteit

• Klantgerichtheid

• Samenwerken

• Open communicatie

Onze kantoren bevinden zich in centrum Brussel, op wandelafstand van het centraal station.

FUNCTIEOMSCHRIJVING

Horeca Forma wil samen met VDAB en stad Antwerpen een aantal horecaopleidingen organiseren, onder meer gericht op jongeren en anderstalige nieuwkomers. Daarom zijn we op zoek naar een trajectbegeleider die deze opleidingen coördineert en de cursisten tijdens en na de opleiding kan begeleiden. Wil jij onze afwassers, bartenders en kelners bijstaan tijdens hun traject .... lees dan zeker verder.

• Je staat in voor de planning en organisatie van het opleidingstraject.

• Je onderneemt wervingsacties en gebruikt hiervoor o.a. sociale media.

• Je begeleidt werkzoekenden via groepssessies of individuele contacten met het oog op een duurzame tewerkstelling in de horeca.

• Je verzorgt infosessies, sollicitatie- en communicatietrainingen om werkzoekenden klaar te stomen voor de horeca-arbeidsmarkt.

• Je bouwt samen met collega’s een regionaal netwerk uit rond opleiding en tewerkstelling in de horecasector en werkt opleidingstrajecten uit.

• Je prospecteert werkgevers in functie van leerwerkplekken en stages.

• Je staat in voor de nazorg van werkgevers en werknemers tijdens tewerkstelling.

• Je brengt horecabedrijven in contact met toekomstige werknemers.

• Je volgt dossiers van cursisten administratief op.

• Je geeft infosessies over de horeca aan leerlingen uit het horecaonderwijs

• Je staat in voor individuele begeleidingen van leerlingen uit het horecaonderwijs die dreigen af te haken op school

PROFIEL

• Je bent enthousiast, dynamisch, sociaal en ondernemend.

• Je hebt een passie voor het geven van opleidingen en het versterken van competenties van werkzoekenden.

• Je beschikt over een bachelor of master diploma in een sociale richting of gelijkwaardig door ervaring.

• Je kan zelfstandig, planmatig en georganiseerd werken, gericht op resultaten.

• Je draagt actief bij tot een positieve teamsfeer.

• Affiniteit met de horecasector is een pluspunt.

• Affiniteit met het begeleiden van anderstalige nieuwkomers is een pluspunt

• Verplaatsingen binnen de provincie Antwerpen en naar andere provincies in Vlaanderen schrikken jou niet af

De vereiste competenties voor deze functie zijn:

• Netwerken

• Plannen en organiseren

• Assertiviteit

• Creativiteit

• Inlevingsvermogen

AANBOD

• Een voltijds contract (39u/week) van bepaalde duur (2 jaar, startdatum: begin 2022), met optie op een vast contract bij een positieve evaluatie van het project

• Een aantrekkelijk verloningspakket met extralegale voordelen

• Groepsverzekering

• Hospitalisatieverzekering + ambulante zorgen en tandzorg

• Maaltijdcheques

• Bedrijfswagen met nationale tankkaart

• 6 ADV-dagen (39u week)

• Een boeiende en afwisselende functie waarbij eigen initiatief en inbreng geapprecieerd worden

• Een prettige collegiale werkomgeving met een sterke passie voor horeca

INTERESSE

Ben jij even enthousiast als wij over deze functie? Stuur dan jouw originele CV en motivatiebrief (of videofilmpje) zo snel mogelijk en vóór 25 november 2021 via mail naar Elke Hofmans.

Wij behandelen de sollicitaties in chronologische volgorde. Een eerste kennismakingsgesprek plannen we asap in op basis van onze beschikbaarheid. In de week van 29 november volgt er een tweede gesprek waarbij we ook een schriftelijke proef afnemen.

Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, handicap.

Neem ook zeker een kijkje op onze website.

Contractduur 24 maanden

Deadline sollicitaties: 25-11-2021

Dienstverband: Voltijds, Tijdelijk, Bepaalde duur

Voordelen:

• Bedrijfswagen
• Een gsm voor professioneel gebruik
• elektronische maaltijdcheques
• Extra vakantiedagen
• Flexibele werkuren
• GSM-vergoeding
• Hospitalisatieverzekering
• Internetvergoeding
• Laptop van de zaak
• Openbaar vervoer vergoeding
• Pensioensparen
• Thuiswerkopties

Werkschema:

• Dagdienst
• ma-vr

Opleiding:

• Bachelor (Aanbevolen)

Ervaring:

• Trajectbegeleider: 2 jaar (Aanbevolen)

Taal:

• Nederlands (Vereist)

Thuiswerken:

• Ja