Afdelingshoofd IT en datamanagement

☞ Opgroeien

看过: 104

更新日: 07-11-2025

位置: Saint-Gilles Brussels Capital

类别: IT-软件 IT-硬件/网络 信息技术

行业:

Loading ...

工作内容

Je functie in het kort

Het agentschap Opgroeien is op zoek naar een afdelingshoofd voor de op te richten afdeling IT en datamanagement. Het team IT is nu een onderdeel van de afdeling Organisatiemanagement, en het team Data een onderdeel van de afdeling Bedrijfs- en kwaliteitsbeheer. Als afdelingshoofd zal je taak erin bestaan om beide teams onder te brengen in deze nieuw op te richten en vorm te geven afdeling.

Als afdelingshoofd geef je leiding aan de nieuwe afdeling IT en datamanagement en je rapporteert aan de administrateur-generaal van het agentschap Opgroeien.

Deze afdeling telt ongeveer 100 medewerkers - zowel eigen medewerkers als externe consultants. Als afdelingshoofd zetel je in twee managementorganen: de directieraad en het managementteam.

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’. Download dit document en hou het bij.


Wie ben jij?

  • Je hebt een masterdiploma.
  • Je hebt 6 jaar relevante beroepservaring. Voor de berekening van die ervaring worden deeltijdse prestaties als voltijds beschouwd. Voor de berekening van de relevante beroepservaring wordt het volgende vereist:
    • minstens 3 jaar ervaring hebben met de globale ontwikkeling en beheersing van IT en data -systemen (bij voorkeur in een overheidscontext). Hieronder wordt het volgende verstaan: de ontwikkeling van nieuwe systemen, bijsturingen en onderhoud aan bestaande systemen

      EN
    • minstens 2 jaar ervaring hebben met het leiden van ICT- en/of data -projecten of met leiding geven aan (hooggekwalificeerde) IT-medewerkers.

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Ontdek aan welke voorwaarden je als personeelslid van de Vlaamse overheid moet voldoen om te kunnen solliciteren via horizontale mobiliteit of bevordering in het selectiereglement onder de titel ‘deelnemingsvoorwaarden’.

Jouw voordelen

  • Je krijgt een mandaatfunctie van 6 jaar, onbeperkt verlengbaar telkens voor de duur van 6 jaar.
    • Je krijgt een salaris in de salarisschaal NA285. Op
  • Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
  • Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
  • Je activiteit bepaalt je werkplek. Bij de meeste functies kan je dus zowel op kantoor, van thuis uit of op een satellietkantoor werken.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid?

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.

Je werkplek

Opgroeien

Adres

Hallepoortlaan (levering via de engelandstraat) 27, 1060 Sint-Gillis

Hoe solliciteer je?

Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Wacht niet langer en stel je vandaag nog kandidaat!

Solliciteer nu opent in nieuw venster

Meer informatie

Nieuwsgierig geworden? Download het document hieronder voor meer informatie en kom alles te weten over de job, de organisatie en selectieprocedure.
  • Bekijk het selectiereglement
    Bekijk het selectiereglement Bekijk het selectiereglement

Vragen over deze vacature?

Contactpersoon

Shari Meskens

  • Shari.meskens@vlaanderen.be
De Vlaamse overheid wil de diverse samenleving weerspiegelen en selecteert op basis van kwaliteiten en vaardigheden, los van geslacht, gender, afkomst, leeftijd of handicap. Heb je bepaalde aanpassingen nodig? Weet dat de Vlaamse overheid redelijke aanpassingen voorziet in de selectieprocedures. Via onze tool redelijke aanpassingen vind je alvast een informatief overzicht van een aantal aanpassingen die we kunnen voorzien per selectiestap.
Loading ...
Loading ...

最后期限: 22-12-2025

点击免费申请候选人

申请

报告工作
Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...