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工作内容
Le Dev "Sec "Ops est le "propriétaire" technique des applications d’allocation au sein de l’équipe.
Il/elle a une vision à court et à long terme de l’évolution des applications en termes de qualité de service, d’automatisation, de coût, de sécurité et de technologie (y compris la dette technique).
Le champ d’application à couvrir est lié aux applications IT4IT et aux outils de développement : ServiceNow (Silva), Rally, Clarity, Sparx EA, outils de test, LoadRunner, ...
Objectif :
- Définir, construire et maintenir les opérations quotidiennes, de maintenance et de mise à jour de ses plateformes et applications
- Créer et mettre à jour les documentations opérationnelles pour permettre le support par l’offshore ou d’autres membres de l’équipe.
- Etre le POC technique pour l’équipe (être consulté pour son expertise dans son domaine)
- Comprendre, appliquer et diffuser les meilleures pratiques en matière de sécurité
- Assurer la continuité et la cohésion des installations (nouvelles, mises à jour,...) des environnements et des applications dans son périmètre.
- Être le niveau 3 pour la résolution des incidents, la gestion des problèmes, la gestion des versions.
- Recueillir les exigences de l’entreprise sur les besoins techniques et les évolutions et construire un plan de mise en œuvre.
- Capacité à définir et coordonner la mise en œuvre de petits changements / projets.
Votre Profil
Qualifications :
- Langue : anglais (équipes de support internationales)
- Connaissances informatiques : Infrastructure, applications et concepts de sécurité
- Avoir l’esprit d’équipe
- Facilité de communication (équipe, clients, autres équipes informatiques)
- Compétences analytiques
- Capacité à travailler en mode crise
- Passionné par les technologies (nouvelles et anciennes)
- Axé sur le client
- Gestion des services informatiques / Opérations informatiques
Technologies :
- VMWare (compréhension)
- Serveur Windows
- Serveur Linux (de base pour l’instant)
- Scripting Lire, comprendre, écrire (PowerShell, bash, autres...)
- Compréhension d’Active Directory (gestion des utilisateurs, groupes, GPO)
- Connaissance de l’administration de base d’O365
- Technologie cloud (Azure / AWS)
A propos d’AXA
Chez AXA, nous voulons être bien plus que le leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs.
’Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte’ est notre raison d’être. En tant qu’assureur, nous voulons veiller sur chaque individu, la société et le monde. Tout en gardant une ouverture d’esprit face au progrès.
AXA Belgium est aussi un acteur majeur dans le domaine de la prévention. La protection est dans notre ADN, comme en témoignent chaque jour les investissements considérables dans la recherche et la sensibilisation aux risques.
Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d’informations sur notre politique de Diversité et d’Inclusion.
A propos de notre entité
En Belgique, AXA est le leader du marché de l’assurance non-vie. Nous avons plus de 3.000 employés enthousiastes qui travaillent chaque jour pour passer du statut de payeur à celui de partenaire pour nos 3 millions de clients.
Nos employés sont d’une grande importance. C’est pourquoi nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail agréable et moderne et nous essayons de créer une culture diversifiée et inclusive où les idées de chacun sont valorisées et respectées.
Nous sommes mus par nos valeurs : Customer F irst, Integrity, Courage et One AXA. Nous formons une équipe bien soudée dans tout ce que nous entreprenons.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une bonne rémunération pour votre travail et dévouement
Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs et – bien évidemment – des titres-repas et des écochèques.
Tous les avantages d’un assureur comme employeur
De l’assurance collective à l’assurance hospitalisation (également ouverte à un tarif avantageux aux autres personnes de votre ménage) et jusqu’à 30% de remise sur nos autres produits assurances.
Un emploi qui s’adapte à votre vie et à vos rêves
Avec 35 jours de congé par an pour pouvoir vous ressourcer après vos efforts enthousiastes, du travail à domicile, des équipements sportifs et des formations, nous prévoyons tout pour que vous restiez en pleine forme professionnellement, physiquement et mentalement!
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最后期限: 20-01-2026
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