HR Businesspartner Erperheide & Vossemeren

Voor Albron Center Parcs De Vossemeren en Erperheide in België zijn wij op zoek naar een HR-Businesspartner die zich goed voelt in een veelzijdige en mobiele functie waarbij jij je eigen Business Units ondersteund rond HR vraagstukken op tactisch en strategisch niveau. Lijkt het je wat om mee te bouwen aan een professionele HR-afdeling? Dan is dit jouw nieuwe uitdaging!

Wat ga je doen?

In deze functie adviseer je de parken en de afdelingen proactief, vakkundig en vernieuwend. Je ondersteunt hen op het gebied van HR-beleid en strategie. Vanuit je rol draag je mede bij aan betere bedrijfsprestaties, trotse medewerkers en verbetering van kwaliteit en klantentevredenheid. De afdeling HR bestaat uit een HR-business Manager, 2 HR businesspartners en vier medewerkers in de HR-backoffice. Recruitment wordt ondersteund door ons Servicekantoor in De Meern, Nederland. Jouw collega HR-businesspartner ondersteund het HR team op het gebied van juridische zaken.

Wij zijn op zoek naar een HR-businesspartner die zich specifiek bezig houdt met het vakkundig ondersteunen en coachen van managers waarbij het uitgangspunt is dat HR in de lijn wordt uitgevoerd. Je bent onderdeel van het MT van de parken. Je bent proactief in het informeren en adviseren van zowel management als medewerkers over HR-gerelateerde onderwerpen waaronder talentmanagement, ziekteverzuim (opvolging/preventie/reductie), leiderschap maar ook operationele zaken zoals workforce-analyses. Ook denk je mee en geef je advies over organisatorische veranderingen en processen. Dit alles met als doel de organisatie te optimaliseren en door te ontwikkelen vanuit jouw rol als business partner.

Daarenboven ben je ook gesprekspartner voor de ondernemingsraad op onze parken.

• Je bent een teamplayer en een sparringpartner voor de operatie. Je adviseert vanuit je expertise en coacht en ondersteunt managers en medewerkers
• Je bespreekt en beïnvloedt de HR KPI’s tijdens het MT en maakt plannen ter verbetering/optimalisatie
• Je ondersteunt leidinggevenden zodat zij hun medewerkers mee kunnen nemen in de veranderende omstandigheden/plannen
• Je gedijt goed binnen een veelzijdige maar ook wel hectische functie

Jouw ingrediënten

• Communicatief zeer vaardig en overtuigend
• Mensgericht met een hart voor de Horeca
• Coachend en integer
• Enthousiast en gedreven
• Hoger/Universitair werk- en denkvermogen bij voorkeur HR management en/of Economische opleiding (management & organisatie)
• Rijbewijs (afstand tussen Vossemeren en Erperheide 23 km)
• Fulltime beschikbaar

Wij bieden

• Bruto maandsalaris vanaf € 3.750 bruto op basis van 38 uur plus eindejaarspremie
• Maandelijkse netto onkostenvergoeding + laptop, auto en telefoon
• 20 verlofdagen plus 12 extra dagen bij een fulltime dienstverband
• Groepsverzekering, hospitalisatie verzekering, maaltijdcheques, ecocheques
• Diverse gratis en/of met korting activiteiten op het park

Smaakt dit naar meer? Solliciteer direct!

Wij zijn Albron, een onafhankelijke food service organisatie, tegelijkertijd zijn we continu op zoek naar de samenwerking en verbinding; met leveranciers, franchisepartners, opdrachtgevers en onze mensen. In 2025 laat Albron dagelijks 250.000 gasten genieten van lekker, gezond, duurzaam en betaalbaar eten. Zo hebben we het afgelopen jaar gebruikt om onze identiteit een nieuwe vorm te geven, dit zie je terug logo en presentatie, maar voel je ook in het cultuurprogramma met gedreven smaakmakers.

Bij alles wat we doen, willen we dat iedereen er beter van wordt. Onze gasten, onze klanten, onze partners, onze medewerkers en de wereld om ons heen. Met oog voor elkaar en oprechte aandacht. Met gevoel voor smaak, waarmee we verrassen en verleiden. En kennis van zaken, want we zijn pas tevreden als het ook echt voor elkaar is.

Albron is een A-merk met een grote ambitie. Van oudsher zijn wij een stichting met een maatschappelijk karakter. Om op een toekomstbestendige manier te kunnen blijven bijdragen zoeken wij mensen die hier vanuit hun expertise invulling aan kunnen geven. Met die koers lopen wij voorop in de markt. Met innovatieve foodconcepten, unieke samenwerkingen, vergaande verduurzaming en geweldig werkgeverschap.

In 2025 laten we dagelijks 250.000 gasten genieten van lekker, gezond, duurzaam en betaalbaar eten. We hebben dromen en plannen genoeg. Je gaat bij ons dus de meest interessante tijd tegemoet.

Jong Albron organiseert leerzame en leuke activiteiten voor alle collega’s onder de 35 jaar (en dat worden er steeds meer :D). Naast een leuke baan ben je dus ook verzekerd van een sportief partijtje met oké, ook een regelmatige borrel. Niet verplicht, wel leuk!

Ook voor jou wordt er maandelijks een borrel georganiseerd op het servicekantoor in De Meern. Hier ontmoet je jouw collega’s van de verschillende afdelingen en locaties!

Suzan