HR Officer

☞ Conessence

看过: 195

更新日: 29-11-2025

位置: Menen West Flanders

类别: 人力资源

行业: Staffing Recruiting

水平: Entry level

工作类型: Full-time

Loading ...

工作内容

Bedrijfsinformatie

Voor een toonaangevend bedrijf regio Menen, zijn we op zoek naar eenHR Officer.

Taken

Als HR Officerbeschik Je Over Volgende Vaardigheden:

  • Het nauwkeurig verwerken van de maandelijkse salarisadministratie, inclusief het controleren van tijdregistratie, verwerken van salariswijzigingen en afhandelen van salarisgerelateerde kwesties.
  • Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor werknemers met vragen over compensatie, sociale zekerheid, belastingen en andere arbeidsvoorwaarden.
  • Het verstrekken van duidelijke en accurate informatie aan werknemers over loonstroken, jaaropgaven en andere relevante documenten.
  • Beheren van de personeelsadministratie, inclusief het opstellen en onderhouden van personeelsdossiers, verwerken van wijzigingen en bijhouden van verlof- en ziektedagen.
  • Ondersteunen van het management bij het naleven van toepasselijke arbeidswetgeving en sociale zekerheidsregels.
  • Actief bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van HR-processen en -procedures om de efficiëntie en effectiviteit van de HR-afdeling te verbeteren.

Profiel

AlsHR Officer Beschik Je Over Volgende Vaardigheden:

  • Minimaal een bachelordiploma in human resources, bedrijfsadministratie of een gerelateerd vakgebied.
  • Aantoonbare ervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur binnen een internationale omgeving.
  • Uitgebreide kennis van arbeidsrecht, sociale zekerheid en salarisadministratie.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie op een begrijpelijke manier over te brengen.
  • Uitstekende organisatorische vaardigheden en aandacht voor detail.
  • Teamspeler met een proactieve en resultaatgerichte houding.
  • Ervaring met HR-software en geautomatiseerde systemen is een pluspunt.

Aanbod

Wat kan je verwachten?

  • Een uitdagende functie binnen een dynamische werkomgeving.
  • De kans om bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van onze organisatie.
  • Competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen het bedrijf.
  • 34 vakantiedagen en flexibele werktijden.
  • Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, nettovergoeding, laptop, mobiele telefoon, ...
Loading ...
Loading ...

最后期限: 13-01-2026

点击免费申请候选人

申请

报告工作
Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...