Opleidingscoördinator graduaat verzekeringen (40%) en/of praktijklector werkplekleren (5%) – 45%

Functie:

Praktijklector

Departement:

Departement Business & Recht

Aanstelling:

Statutair (tijdelijk vacant – verlengbaar)

Vereist niveau:

Professionele bachelor

Volume:

45%

Duur:

ten vroegste vanaf 12/02/2024 tot en met 15/09/2024.

Als opleidingscoördinator van het graduaat Verzekeringen (40%) sta je, in samenspraak met het opleidingshoofd, in voor de organisatie van de opleiding in al haar aspecten.

Je bent in de opleiding het eerste aanspreekpunt voor lectoren. Zo organiseer je, samen met het opleidingshoofd, de opleiding en stuur je werkgroepen aan. Je staat in voor de operationele en administratieve uitwerking van de beleidsbeslissingen van de opleiding. Samen met het departementshoofd, het diensthoofd Business en Recht, de opleidingshoofden en opleidingscoördinatoren, ben je mede verantwoordelijk voor het uittekenen en vormgeven van het departementaal, strategisch beleid. In dit kader neem je deeltaken op m.b.t. kwaliteitszorg voor jouw opleiding. Je bent actief lid voor vergaderingen omtrent curriculumontwikkeling, toetsbeleid en monitoring van de kwaliteit van de opleiding.

Voor de (huidige en toekomstige) studenten fungeer je ook als eerste aanspreekpunt. Je helpt hen verder bij vragen over de opleiding, verzorgt intakegesprekken, begeleidt hen tijdens het uitstippelen van hun studietraject en verwijst hen, indien nodig, naar overige ondersteunende diensten.

Je bouwt een netwerk uit met het werkveld en relevante partners.

Als rechterhand van het opleidingshoofd bouw je samen aan de groei van deze nieuwe opleiding.

Als praktijklector werkplekleren (5%) zal je de studenten begeleiden in hun eerste ervaring op de werkvloer in de verzekeringssector. Zo ben je coach van studenten die werkplekleren bij een verzekeringsmaatschappij of -tussenpersoon. Je bent hierbij contactpersoon van de werkplek en tegelijk zal je de studenten bijsturen in hun eerste werkervaring waar nodig. Je coacht studenten in het uitwerken van hun portfolio en verzorgt samen met het team werkplekbegeleiders de eindevaluatie.

Deze functie is combineerbaar met de volgende vacatures:

• (Praktijk)lector aansprakelijkheidsverzekeringen en deontologie – 10%
• (Praktijk)lector stage- en bachelorproefbegeleiding en/of praktijklector opleidingsondersteuning financiën en verzekeringen – 20%

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in het (hoger)onderwijs en/of in het werkveld.

Competenties

• Je bent een enthousiast, gedreven en gemotiveerd collega die sterk is in structureren, coördineren en faciliteren.
• Je krijgt energie van het werken met mensen, maar kan ook zelfstandig aan de slag gaan.
• Je bent een communicator in hart en nieren en je beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
• Je kan kwaliteitsvol onderwijs ontwerpen door efficiënt vorm te geven aan de leerdoelen, het onderwijsleerproces en de toetsing.
• Je kan werken in Office 365, met online communicatietools en in een digitaal leerplatform. Je bent bereid je hierin bij te scholen, indien nodig.
• Als opleidingscoördinator is relevante ervaring in de verzekeringssector een pluspunt, maar geen vereiste. Indien je geen of weinig ervaring hebt, ben je bereid je kennis van de verzekeringssector uit te breiden.
• Je houdt van een gestructureerde en ordelijke administratie.
• Je hebt goesting om jouw vakkennis aan een zeer divers studentenpubliek te doceren.
• In onze hogeschool ben je nooit uitgeleerd. Je bent nieuwsgierig en bereid om constant bij te leren in je vakkennis en didactische en digitale vaardigheden.
• Je kan je schriftelijk onderbouwen en spreekt graag voor een groot publiek.

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma.

Onze troeven

• een statutaire aanstelling als ambtenaar, met mogelijkheid tot benoeming
• een loon op basis van barema 316
• gratis hospitalisatieverzekering (vanaf 70% tewerkstelling)
• volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of
• een fietsvergoeding van 0,231 euro/km
• een laptop (vanaf 50% tewerkstelling) en een internetvergoeding van 20 euro per maand
een werkplek midden in de bruisende metropool Antwerpen

Salaris

Je krijgt een aanstelling in een statutair tijdelijk vacant ambt voor 45% (Eventueel opdeelbaar) ten vroegste vanaf 12-02-2024 tot en met 15-09-2024 met mogelijkheid tot verlenging. Vanaf het derde opeenvolgende jaar kan deze aanstelling, op basis van een positieve evaluatie, omgezet worden in een aanstelling van onbepaalde duur, met zicht op benoeming.

Je ontvangt een loon op basis van barema 316.

Er kan een geldelijke anciënniteitsbijslag worden toegekend conform het reglement toekenning geldelijke anciënniteitsbijslag van maximum 10 jaar op grond van de beoordeling van nuttige beroepservaring.

Plaats van tewerkstelling

campus Meistraat - Meistraat 5, 2000 Antwerpen

Wijze van solliciteren

Tot en met 04-02-2024 kan je uitsluitend via http://vacatures.ap.be/ kandideren. Je kandidaatstelling bevat een gemotiveerde brief, een uitgebreid CV, een kopie van het gevraagde diploma en, indien van toepassing, een gelijkwaardigheidsverklaring van het gevraagde diploma.

Indien je de bestuurstaal, het Nederlands, niet machtig bent, ben je bereid om het Nederlands te leren tot op het ERK-niveau B2. De AP Hogeschool ondersteunt internationale medewerkers met een integratietraject en biedt een passende taalbegeleiding aan in het kader van de Vlaamse taalregelgeving.

Selectieprocedure

De selectie gebeurt door een specifiek voor deze vacature samengestelde selectiecommissie. Op basis van de ingezonden kandidaturen beslist deze commissie welke kandidaten worden uitgenodigd voor een (online) selectie-interview. Een bijkomende selectieronde kan georganiseerd worden.

Indiensttreding

De geselecteerde kandidaat dient bij de indiensttreding te voldoen aan de bepalingen van artikel V. 106 van de Codex hoger onderwijs.

Vragen over de inhoud van de vacature?
Nele Galle (nele.galle@ap.be)

Directie Personeel ATP
E-mail: wervingenselectie@ap.be