Sales & Export Manager

Organisatie

FRITEL (www.fritel.com), een Belgisch familiebedrijf, is al meer dan 25 jaar marktleider in friteuses en challenger in Baking (wafelijzers, grills en tafelgrills), Fun Cooking (raclette- en steengrills, fondues en kaasraclette), Cooking (blenders, choppers en snijmachines), Outdoor (elektrische barbecues),… Vanuit hun Hasseltse thuisbasis verzorgen ze het hele pakket: productontwikkeling, marketing, sales, warehousing en zelfs technische service.

Dagelijks werken ze met Smakelijke producten, waar kwaliteit, (multi)-functionaliteit, innovatie, en gebruiksgemak voorop staan.

Ze inspireren graag iedereen: of je nu een student, gezin of zelfs een gepassioneerd hobby-kok bent. Iedere consument telt voor hen, en iedereen kan oplossingen op maat vinden in hun assortiment.

Fritel, met Smaak bedacht!

Om hun groei in de toekomst te verzekeren, zijn wij momenteel op zoek naar een Sales & Export Manager.

Functie

• Als Sales Manager ben je samen met je team van binnen- en buitendienst medewerkers verantwoordelijk voor de verdere groei van de totale omzet.
• Je staat in voor de opmaak van het verkoopbeleid dat je vertaalt naar concrete acties zodat de strategische doelstellingen gerealiseerd kunnen worden.
• Je spitst je persoonlijke aandacht daarbij toe op de groei van Fritel in het binnen- en buitenland.
• Jouw focus ligt voornamelijk op new business development, waarbij je allerhande opportuniteiten in de markt detecteert die voor Fritel lucratief zouden kunnen zijn (vb. opzetten van loyalty programma’s, uitbreiding van het productgamma, private label ed.) en uiteraard export, waarbij je de Fritel producten via lokale verdelers internationaal nog meer op de kaart gaat zetten.
• Daarnaast draag je binnen de Benelux zelf zorg voor een aantal strategische key accounts en dit zowel voor de Fritel producten, als voor de overige gevoerde elektromerken.
• Je kan vertrouwen op een zeer matuur en professioneel sales team. Je coacht en begeleidt de Head of Sales en rapporteert aan de CEO.

Functie eisen

• Master werk- en denkniveau en min. 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring in het opstellen van een sales strategie en plan.
• Kennis van de retail sector is een troef; ervaring met dealers/importeurs zeer handig.
• Out of the box denker en geboren onderhandelaar.
• Vlotte en overtuigende communicator en dit in het Nederlands, Frans en Engels.
• Transparant, betrouwbaar en een ambitieuze can do-mentaliteit.
• Teamspeler, iemand die houdt van overleg en consensus.

Aanbod

• Groeiende en dynamische onderneming met een goede reputatie en een kwalitatief hoogstaand productgamma
• Uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid binnen een internationaal kader
• Internationale verplaatsingen zijn eerder beperkt en voornamelijk in het kader van beursdeelnames
• Attractief salarispakket

Informatie

Solliciteer via onderstaande knop of contacteer Jorinde Gijbels voor meer informatie via 011 30 35 04.

Solliciteren

De selectieprocedure verloopt exclusief via Motmans & Partners.

Solliciteren blijft in tijden van corona toegestaan. Een goede gezondheid is voor ons prioritair, voor de sollicitant, de klant en onze medewerkers. Daarom respecteert Motmans & Partners te allen tijde de regels van social distancing en bewaken we dit doorheen het hele proces.