Verpleegkundig coördinator spoedgevallen

☞ Ziekenhuis Oost-Limburg (ZOL)

看过: 215

更新日: 16-11-2025

位置: Limbourg Liège

类别: 其他

行业: Hospitals Health Care

水平: Mid-Senior level

工作类型: Full-time

Loading ...

工作内容

Situering van de functie

Als verpleegkundig coördinator spoedgevallen (M/V/X) sta je aan het hoofd van de dienst spoedgevallen (voor campus Genk en Maaseik) binnen divisie 6 (kritieke diensten). Je geeft direct leiding aan de hoofdverpleegkundigen en bent eindverantwoordelijke voor de hoofdverpleegkundigen, de verpleegkundigen, ambulanciers en het logistiek personeel. Je rapporteert aan de divisiemanager en werkt nauw samen met het medisch diensthoofd, de divisiemanager, de medisch coördinator, de dienst inschrijvingen en de ondersteunende diensten. Het doel van de functie is het verzekeren van de kwaliteit en de continuïteit van de zorgverlening voor patiënten.

Takenpakket
  • Je bent verantwoordelijk voor het beleidsplan met het oog op eenheid in het beleid over de verschillende diensten heen.
  • Je beoogt een integraal kwaliteitsbeleid en correct budgetbeheer.
  • Je staat in voor de organisatie en het leiden van de dienst (personeelsbeleid).
  • Je bewaakt en superviseert de verpleegkundige, paramedische en ondersteunende activiteiten.
  • Als vertegenwoordiger van de dienst werk je actief mee aan dienst-overstijgende projecten, al dan niet in samenwerking met (overkoepelende) externe organisaties.
Aanwervingsvoorwaarden
  • Je bent bachelor in de ziekenhuisverpleegkunde aangevuld met de volgende diploma’s:
    • Bijzondere beroepstitel in de spoedgevallenzorg en intensieve zorgen EN
    • Master ziekenhuiswetenschappen, ziekenhuisbeleid, verpleging-wetenschappen of medisch sociale wetenschappen OF Banaba zorgmanagement (kaderopleiding).
  • Bijkomend :
    • Minimum 4 jaar ervaring als bachelor verpleegkunde waarvan minstens 1 jaar op een dienst spoedgevallen.
Aanbod
  • Tewerkstellingspercentage: 100%
  • Campus: Sint-Jan & Maas en Kempen
  • Weddeschaal volgens schaal BV7 + 3% + onkostenvergoeding: het bruto geïndexeerd maandloon (exclusief toeslag van 3%) bedraagt min. 3.253 EUR en max. 5.374 EUR bruto. Dit wordt aangevuld met vakantiegeld, een eindejaarspremie, maaltijdcheques (€4) en een groepsverzekering (3% van het totale brutoloon) met bijdrage werknemer en werkgever.
Bijkomende informatie

Inhoudelijk Over De Functie
  • Chantal Desticker, divisiemanager (089/32 50 06 – chantal.desticker@zol.be)
Informatie Over De Selectieprocedure
  • Sophie Houben, deskundige personeelszaken (089/32 17 85 – sophie.houben@zol.be)
De procedure omvat eerst een selectiegesprek. Indien weerhouden, word je uitgenodigd voor een extern assessment.

Wij waarborgen tijdens deze procedure de geldende COVID – veiligheidsvoorschriften voor de kandidaten.

Word ook een held van het ZOL

Solliciteren kan t.e.m. 06/03/2022 via www.heldenvanhetzol.be.

Om aangesteld te kunnen worden dien je in bezit te zijn van een visum uitgereikt door de bevoegde overheid. Enkel kandidaten met een toegevoegd diploma, visum en CV zijn toegelaten in de procedure.

Enkel online sollicitaties worden in behandeling genomen.
Loading ...
Loading ...

最后期限: 31-12-2025

点击免费申请候选人

申请

报告工作
Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...