Dossierbeheerder uitbreidingsbeleid kinderopvang (diploma bachelor)

In het kort

Kwaliteitsvolle kinderopvang is als een warm nest voor kinderen en ouders. Als dossierbeheerder uitbreidingsbeleid bouw jij mee aan dat nest, samen met alle gemotiveerde medewerkers in de kinderopvang en je collega’s bij Opgroeien. Nu meer dan ooit.

Spreekt een job met een belangrijke maatschappelijk meerwaarde je aan? Opgroeien zoekt versterking voor het team uitbreidingsbeleid in Brussel.

Jobinhoud

Opgroeien is bevoegd voor het vergunnen, subsidiëren en opvolging van kinderopvangplaatsen. Naar aanleiding van beslissingen door de Vlaamse Regering om budgetten vrij te maken voor bijkomende kinderopvangplaatsen, staat Opgroeien in voor de uitvoering van het uitbreidingsbeleid: het toewijzen van de bijkomende subsidieplaatsen en alle communicatie hierover.

Om de huidige beleidsinitiatieven te ondersteunen is Opgroeien op zoek naar administratieve versterking.

Waarom dezejobecht iets voor jou is:

Je werkt mee aan het realiseren van het uitbreidingsbeleid kinderopvang door:

• De aanvragen door organisatoren kinderopvang correct te registeren en te beoordelen in een Excel-registratietabel en in een opvolgingssysteem.
• Op te volgen of de aanvragen inhoudelijk correct en volledig zijn en de aanvrager daarover te informeren.
• Algemene vragen over de uitbreiding van organisatoren te beantwoorden.
• De geregistreerde vragen te scoren.
• Proactief contact op te nemen met de klantenbeheerder van de organisator en het juridisch team om het dossier af te stemmen.
• Actief deel te nemen aan het teamoverleg en de opmaak van het beslissingsvoorstel.

Profiel

• Je hebt een bachelordiploma of een diploma dat daarmee gelijkgesteld is. Heb je een diploma secundair onderwijs? Ook dan kan je solliciteren.
• Je voelt je aangesproken door:
  • Een ruim en gevarieerd takenpakket
  • Je neemt verantwoordelijkheid op voor je werk en zoekt zelfstandig naar oplossingen.
  • Je bent klantgericht en werkt nauwkeurig en zorgvuldig, ook als het drukker is.
  • Je werkt graag samen en bent goed in schriftelijke en mondelinge communicatie.
• Je bent administratief sterk.
• Je bent vertrouwd met Office-toepassingen en je bent in staat op een korte periode een opvolgingssysteem eigen te maken.

Aanbod

Je wordt contractueelin dienst genomen bij het agentschap Opgroeien als medewerker dossierbeheer uitbreidingsbeleid met een arbeidsovereenkomst van bepaalde duur met de bijhorende salarisschaal B111.

Ben je al aan de slag bij Opgroeien of een andere entiteit van de Vlaamse overheid? Dan kun je via horizontale mobiliteit in dienst komen op voorwaarde dat:

• Je administratief in dienstactiviteit bent.
• Je binnen de 3 maanden na de selectiebeslissing de functie opneemt.

Naast het salaris bieden we jou:

• Een maatschappelijk relevante en afwisselende job met veel menselijk contact en veel eigen verantwoordelijkheden.
• Een fijn en boeiend team om in te werken.
• Je werkt samen met 3000 andere medewerkers bij Opgroeien, dat het recht op kansrijk Opgroeien wil realiseren voor elk kind en elke jongere in Vlaanderen en Brussel.
• Een job waarin je zelfstandig kan werken
• Een uitgebreid opleidingsaanbod voor nieuwe medewerkers.
• Een werktijdregeling van 38 uren per week (bij een voltijdse functie)
• Een aantrekkelijke verlofregeling met 35 vakantiedagen per jaar.
• Een maaltijdcheque van 7 euro per gewerkte dag.
• Gratis hospitalisatieverzekering.
• Volledige terugbetaling van het woon-werkverkeer via het openbaar vervoer, kilometervergoeding voor dienstreizen.
• Een laptop.
• Aanvullend pensioen.
• Gratis toegang via de Belga-app tot de Vlaamse kranten en heel wat weekbladen op eigen smartphone of tablet.

Procedure

Solliciteer ten laatste op 31/12/2022.

• Klik op de knop onderaan de vacaturepagina om te solliciteren:
  • met je intern profiel: meld je eerst aan in Vlimpers en solliciteer.
  • met je extern profiel: solliciteer en geef je privémailadres op.
• Voeg je diploma toe als bijlage
• Verstuur daarna je sollicitatie door te klikken op ’Solliciteren’

Contact

Locatie

Bijlagen

• functiebeschrijving medewerker uitbreidingsbeleid kinderopvang