094/2021 Maatschappelijk werker voor de conventie van de mucoviscidose en de nefrologie (m/v/x) - 38u - vervangingscontract

Opdrachten

De maatschappelijk werker heeft voornamelijk tot taak de rechten van de patiënt te waarborgen en de opvolging van het welzijn van patiënten op de afdeling neonatologie te verzekeren.

Het dagelijkse werk op de afdeling neonatologie bestaat uit:

• U beheert binnenkomende patiënten van wie de verzekerbaarheid niet in orde is, ontmoet zijn of haar familie en stelt het sociaal dossier op.
• U herstelt de sociale rechten van patiënten in het kader van hun verzorging in het ziekenhuis binnen de door de wet opgelegde termijnen om hun verzekerbaarheid in orde te brengen (aanvragen van dekking bij het OCMW, Fedasil, Rode Kruis, aanvragen van vorderingen, stappen voor het verkrijgen van een medische kaart voor gezinnen, ...).
• U gaat in gesprek met de gehospitaliseerde patiënten om te zien of ze geen vragen meer hebben over de sociale aspecten van hun ziekenhuisopname.
• U bezorgt de opnamedienst de ontbrekende informatie over de verzekerbaarheid van de patiënt.
• U begeleidt, helpt en ondersteunt de ouders bij complexe administratieve handelingen, zoals de geboorteaangifte, inschrijving bij het ziekenfonds, aanvraag van moeder-/vaderschapsverlof, verlenging van het moederschapsverlof (in geval van ziekenhuisopname van meer dan 7 dagen na de geboorte), familiehulp bij de geboorte van een drieling (in Brussel).
• U dient het dossier in voor de vergoeding van de ziekenhuiskosten boven het door de verzekeringsinstelling gedekte bedrag indien de ouders in financiële moeilijkheden verkeren: via het Bijzonder Solidariteitsfonds, Sunchild. U verstrekt informatie over de schuldbemiddelingsdiensten.
• U beheert de aanvullende kinderbijslag voor zieke patiënten die worden opgevolgd in het ziekenhuis.
• U beoordeelt sociale problemen die de algemene zorg voor de patiënt kunnen belemmeren en stelt passende oplossingen voor in samenwerking met de families (zoeken naar nuttige informatie, heroriënteren naar een organisatie die beter op hun sociale behoeften is afgestemd).
• U werkt op vraag van de artsen samen met de sociale partners (crèches, moederhuizen).
• U houdt de lijst van patiënten uit de kinderbescherming, jeugdzorg en bijzondere jeugdzorg bij en onderhoudt contact met de rechtbank.
• U onderhoudt contact met de therapeutische internaten (Zeepreventorium, Clairs Vallons) met het oog op ziekenhuisopnames.
• U staat in voor een optimaal ontslag van de patiënt (u geeft ouders informatie over ouderschapsverlof of loopbaanonderbreking in geval van medische bijstand).
• U verzorgt de sociale permanentie.
• U organiseert op vraag van de arts het bezoek van een thuisverpleegkundige om insulinespuiten te zetten.
• U helpt met uiteenlopende problemen op vraag van een arts of psycholoog: probleem met facturen, zoeken naar studiebegeleiding (contact met de school, doorverwijzing naar de zomerschool).

Over het algemeen moet de maatschappelijk werker voor deze functie:

• kunnen samenwerken, zodat de dienst vlot draait;
• gemakkelijk in groep kunnen werken;
• kunnen omgaan met de stress waarmee de werkbelasting nu en dan gepaard kan gaan;
• kunnen omgaan met patiënten die ongerust en soms lastig zijn;
• prioriteiten kunnen stellen.

De maatschappelijk werker is verantwoordelijk voor het goede verloop van de dagelijkse taken en het naleven van de opgelegde werkprocedures.

Elke wijziging in de werkprocedure moet ter goedkeuring worden voorgelegd aan de overste (N+1).

De maatschappelijk werker staat in rechtstreeks contact met verschillende diensten van het ziekenhuis: zorgeenheden, centraal onthaal, facturering. Hij of zij verzorgt de link tussen zijn/haar medische dienst en de andere maatschappelijke werkers in het ziekenhuis. Hij of zij staat in contact met instanties buiten het ziekenhuis (OCMW’s, kinderbescherming, jeugdhulp, medische centra enz.). Hij of zij is verantwoordelijk voor de sociale zorg van patiënten die onder toezicht staan van het liaisonteam van het ziekenhuis.

Toelatingsvoorwaarden

• U hebt een graduaats- of bachelordiploma sociaal verpleegkundige, verpleegkundige gespecialiseerd in gemeenschapsgezondheid of maatschappelijk werker.
• U voldoet aan de wettelijke voorwaarden voor tweetaligheid en bent dus geslaagd voor het Selor-examen.
• U slaagt voor het selectiegesprek.
• U voldoet aan de vereiste kwaliteiten voor de functie.

Vereiste competenties voor de functie

Kennis:

De geldende sociale wetgeving beheersen om een optimale uitvoering van de verantwoordelijkheden in verband met de functie te waarborgen.

Kennis van de tweede landstaal (slagen voor het Selor-examen).

Knowhow:

De maatschappelijk werker moet de patiënt volledig ondersteunen in zijn of haar zorg- en levensweg met het oog op zijn of haar autonomie en welzijn door de waarden van het sociale team te respecteren: teamgeest, ethiek, welwillendheid, respect en professionalisme.

Hij/zij moet ook alle nuttige informatie voor zijn/haar beroepsactiviteit kunnen opzoeken en die kunnen toepassen.

Houding:

De maatschappelijk werker zorgt ervoor dat zijn/haar activiteiten in overeenstemming zijn met de visie en de strategische plannen van het ziekenhuis en met de ontwikkelingen en verwachtingen van de onderneming.

Hij/zij moet discreet zijn, nauwkeurig en methodisch kunnen werken, en prioriteiten kunnen stellen. Openstaan voor verandering is een eerste vereiste voor de functie.

De maatschappelijk werker moet het medisch geheim respecteren.

Stiptheid is onontbeerlijk.

De maatschappelijk werker moet zelf zorgen voor zijn/haar persoonlijke balans. Met de steun van de hiërarchie moet hij of zij zijn/haar kennis en vaardigheden voortdurend onderhouden en ontwikkelen.

Hij of zij moet beschikbaar zijn op momenten waarop de werklast dat vereist.

Hij of zij moet zich in een team kunnen integreren en de stress van een soms zware werklast en van angstige of moeilijke patiënten aankunnen.

Hij of zij neemt initiatief, maar binnen de grenzen van zijn/haar bevoegdheden.

De maatschappelijk werker biedt een luisterend oor aan de patiënten, kan antwoorden op hun vragen en houdt van mensen verwelkomen en menselijk contact.

Ervaring met multiculturele diversiteit en het vermogen om zich aan culturele verschillen aan te passen zijn troeven.

Doelstellingen van de functie en verwachte bijdragen van de maatschappelijk werker

In het kader van een externe oproep: de maatschappelijk werker moet in het kwartaal na zijn/haar aanstelling in staat zijn om de dagelijkse werkzaamheden uit te voeren. Bovendien moet hij of zij weten hoe zijn/haar dienst werkt en waar de verschillende afdelingen van het ziekenhuis zich bevinden, om de patiënt te kunnen informeren en/of hem/haar te kunnen doorverwijzen naar de bevoegde dienst. Hij of zij moet in staat zijn om de software van het ziekenhuis te gebruiken en in het bijzonder de software die hij of zij nodig heeft om zijn/haar taak te vervullen (Wish, Synchro, Bdoc enz.).

In het semester dat volgt op zijn of haar aanwerving, moet de maatschappelijk werker voldoen aan de doelstellingen die voor de functie zijn vastgelegd.

Hij of zij moet aantonen dat de zwakke punten die bij zijn/haar aanwerving werden vastgesteld, verbeterd zijn.

In het kader van een interne oproep: de maatschappelijk werker moet in staat zijn om de dagelijkse werkzaamheden uit te voeren. Bovendien moet hij of zij weten hoe zijn/haar dienst werkt en waar de verschillende afdelingen van het ziekenhuis zich bevinden, om de patiënt te kunnen informeren en/of hem/haar te kunnen doorverwijzen naar de bevoegde dienst. Hij of zij moet in staat zijn om de software van het ziekenhuis te gebruiken en in het bijzonder de software die hij of zij nodig heeft om zijn/haar taak te vervullen (Wish, Synchro, Bdoc, enz.).

Hij of zij moet aantonen dat de zwakke punten die bij zijn/haar aanwerving werden vastgesteld, verbeterd zijn.

Opdrachten en waarden

De maatschappelijk werker kan zich vinden in de opdrachten en waarden van het UKZKF die hieronder zijn opgesomd:

• Interesse in het kind;
• Hulpvaardigheid en respect;
• Kwaliteit en betrouwbaarheid;
• Continue verbetering.

Opleidingen

De maatschappelijk werker is verplicht om in het kader van zijn/haar werk de opleiding

’Hoe omgaan met agressiviteit en geweld van de patiënt en zijn/haar familie’ te volgen. De opleiding

’Handhygiëne’ is verplicht voor alle personeelsleden.

Aanbod

• Een contract van onbepaalde duur met een barema van de openbare sector (sociaal charter).
• Gelijkgesteld met de graad van: sociaal verpleegkundige of maatschappelijk werker
• Jaarwedde voltijds: Loonschaal (sociaal charter): BH 1/2/3

Min.: € 28.173,71 geïndexeerd (index: 1,7410)

Max.: € 50.800,72 geïndexeerd (index: 1,7410)

Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit.

• Extralegale voordelen:
• maaltijdcheques ter waarde van € 7,30
• voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het IRIS-net (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn)
• volledige terugbetaling van het jaarabonnement van de MIVB, een tegemoetkoming van 80 % in de kosten voor het overige openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding
• een jaarlijkse aanmoedigingspremie
• een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 of 12 kunt voorleggen)
• 24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
• Talrijke carrièremogelijkheden binnen een groot netwerk (IRIS);
• Een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie;
• Een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan;
• Kinderdagverblijf ter plaatse.

Kandidatuur indienen

Afsuitingsdatum: 03/09/2021

Indiensttreding: onmiddellijk

Ga naar de website of het intranet van het UKZKF en dien uw kandidatuur rechtstreeks online in via de vacature in kwestie (cv en motivatiebrief).

U hebt een goede kennis van de tweede landstaal of u bent bereid deze te verwerven (intern georganiseerde taalcursussen tijdens de werkuren, mogelijkheid om een tweetaligheidspremie van Selor van € 150 bruto te krijgen als u het taalcertificaat van Selor artikel 10 of 12 kunt voorleggen).