Dispatcher Trucking

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Vue: 115

Jour de mise à jour: 03-12-2025

Localisation: Grâce-Hollogne Liège

Catégorie: Direction Production/Opération

Industrie: Business Supplies & Equipment

Niveau: Entry level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

Description De L’entrepriseTRAVAILLER CHEZ SWISSPORTSwissport offre de nombreuses possibilités d’emploi, de l’employé de logistique au magasinier.Lorsque vous venez travailler chez Swissport, une chose est sûre : on ne s’ennuie jamais.Ils mettent l’accent sur la durabilité et le professionnalisme.En outre, vous pouvez compter sur des possibilités de formation et d’évolution.Il s’agit d’une organisation axée sur les personnes. Swissport encourage une culture d’entreprise où l’honnêteté et le respect sont essentiels.Quel est le contenu de l’emploi ?En tant que dispatcher, vos tâches principales sont les suivantes:
  • Vous êtes la première personne de contact avec les chauffeurs qui arrivent à toute heure (de jour comme de nuit)
  • Vous assurez un suivi opérationnel et administratif du trucking
  • Vous réceptionnez les documents de transports et donnez les consignes de chargement et de déchargement
  • Vous encodez les camions in/out dans un programme informatique (en anglais)
  • Vous suivez les procédures définies par Swissport
Que cherchons-nous ?
  • Vous possédez un diplôme (bachelier, A2 ou autre formation type WAN) et/ou une expérience équivalente dans le milieu de la logistique
  • Vous avez une bonne maîtrise écrite et orale du français et de l’anglais (niveau B1 minimum)
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques
  • Vous êtes flexible au niveau des horaires
  • Vous avez de bonnes capacités d’organisation et de communication
  • Vous êtes capable d’analyser et de résoudre des problèmes sur le terrain
  • Vous êtes résistant au stress
Ce que nous offrons
  • Un contrat à temps plein en vue d’engagement
  • Un horaire en pauses (6-14h ; 14-22h ; 22-6h ; en semaine et week-end)
  • Un suivi dès votre entrée en service, en termes de formations
  • Un salaire selon le barème de la CP 226 (classe 2) + prime de pauses et de WE
  • Des chèques-repas de 8 € par jour
  • Un entrée en service très rapide
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Date limite: 17-01-2026

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